最終更新日:2024年5月10日
株式会社静岡総合警備保障
警備員管理スタッフ/沼津市 の求人
採用人数:1人 受理日:2024年4月2日 有効期限:2024年6月30日
雇用形態
正社員
給与
月給 240000円 ~ 295000円
仕事内容
【主な業務内容】 ・警備員の配置 取引先からの依頼に応じて、警備員を配置します。 ・警備員の教育 警備員に対する研修や、配置先への巡回指導を行います。 ・警備員の採用 警備員を募集し、応募者の面接等を行います。 ・警備業務の営業 取引先等への訪問営業を行います。【変更範囲:変更なし】 ※人の生命、身体、財産を守る社会貢献度の高い仕事です。 ※未経験者でも、丁寧にサポートしますので安心してください。 ※他業種から転職される方も歓迎しております。
会社の特長
「快適な社会活動への貢献」と「社会から求められる安心・安全への提供」を目標に専門的な教育プログラムの実践などを通して、質の高い警備業務を提供しています。
休日・休暇
土曜は、会社カレンダーにより出勤あり(2週に1回程度) 年末年始、GW、夏季休暇あり 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 22010-08392541 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月2日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 静岡公共職業安定所 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 警備業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 警備員管理スタッフ/沼津市 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒410-0055 静岡県沼津市高島本町4-1 株式会社静岡総合警備保障 沼津営業所 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
240000円 ~ 295000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 240000円 ~ 295000円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 手当については、管制手当・営業手当・マネジメント手当・役務者手当等があり、個人の経験や能力に応じて決定します。 |
月平均労働日数 | 21.6 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
労働時間
就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) 就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
105日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続期間不問) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり 世帯用あり |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
総務部係長
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 2201-109601-8 |
---|---|
事業所名 | 株式会社静岡総合警備保障 |
所在地 | 静岡県静岡市葵区川辺町2丁目4-13 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
昭和62年 |
資本金 |
1,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
施設や駐車場、交通誘導、雑踏などの警備業務を行っています。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 田澤 貴彦 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | http://shizuoka-sokei.jp/ |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
*通勤手当は、会社規定により支給します。 *募集理由は、事業拡大に伴う増員となります。 *資格取得支援制度があります。 *車両貸出制度がありますので、ご相談ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
---|---|
復職制度 |
あり |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:22010-08392541 を転載しています。
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