最終更新日:2024年5月20日
とやま生活協同組合
ルート配送及び接客応対/未経験者歓迎 の求人
採用人数:3人 受理日:2024年4月3日 有効期限:2024年6月30日
雇用形態
正社員
給与
月給 188400円 ~ 219800円
仕事内容
食品や日用雑貨など、生活必需品の配送やお客様である組合員様の対応をするお仕事です。決まった地区を担当するルート配送です。 ●ご注文商品やカタログの配達 ●組合員様への配布物作成 ●注文の受注及び発注 ●電話応対 ●期間を定めての仲間づくりや共済の普及活動 ※担当の組合員様に、お知り合いの呼びかけや共済加入の ご案内等をする活動です。 ●季節のイベントの企画・運営 【変更範囲:法人の定める業務】
会社の特長
よりよい「くらし」の安心とより良い地域づくりを目指し、消費者が出資し、協同して事業と運営をおこなう組織です。わたしたちは力を合わせ誰も取り残さない平和で心豊かな地域社会を創ります。
休日・休暇
年始休暇12月31日~1月3日 原則週休2日制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 16010-07437441 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月3日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 富山公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 他に分類されない非営利的団体 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | ルート配送及び接客応対/未経験者歓迎 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒930-0873 富山県富山市金屋555 富山センター 金屋バス停 から 徒歩5分 地図表示受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
|
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
188400円 ~ 219800円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 187400円 ~ 218800円 |
定額的に支払われる手当(b) | 共済手当 1,000 円~1,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | 家族手当8000円~ 別居手当3000円~5000円 |
月平均労働日数 | 21.1 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 25 日 |
労働時間
就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) 就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
111日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 3年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
3人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
電話 |
選考に関する特記事項 |
選考手順:1配送見学、2企業説明・適性検査(筆記)・作文 、3役員面接 2終了後別日にて役員面接になります。
|
担当者 |
人事労務
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 1601-001375-7 |
---|---|
事業所名 | とやま生活協同組合 |
所在地 | 富山県富山市金屋555 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
令和4年 |
資本金 |
81億7,000万円 |
労働組合 |
あり |
事業内容 |
県民のより多くの世帯に対し、くらしのトータルケア事業の実現に向け宅配事業を基盤に共済・福祉・生活支援・店舗事業を展開しています。 |
役職/代表者名 |
理事長 小泉 謙二 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
ホームページ | https://www.toyama.coop |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
●年間休日は「111日」です。土日は休みになりますので、仕事 と生活の両立もしやすい環境です。年末のみ、シフトにより出勤 の場合があります。 ●年次有給休暇は、時間単位で取得可能なので、有給休暇がとりや すく、取得率は90%です。 ●男女比率は7:3、平均年齢は39歳です。 ●入協前にイメージを持ってもらうため、最寄りの事業所で職場見学を行います。 ●組合員様から「ありがとう」という感謝の言葉が絶えないお仕事です。 ●安全・安心の商品に触れ、組合員様とのふれあいを通して、自己成長できます。将来の生協を担う意欲のある方歓迎します。 【会社説明会のお知らせ】 日時:令和6年6月6日 10:30~11:30 場所:ハローワーク富山3階会議室(予約制) |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
あり |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:16010-07437441 を転載しています。
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