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最終更新日：2024年5月4日

ＮＰＯ法人まい・せるふの求人

支援スタッフ
熊本県嘉島町

採用人数：1人 受理日：2024年4月1日 有効期限：2024年6月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可

雇用形態

パート労働者

給与

時給 898円 ~ 898円

仕事内容

・当施設は、障がい者の社会復帰及び自立に向けた支援や訓練を行　う就労継続支援Ｂ型事業所です。　・利用者に寄り添いながら仕事を進めていく必要があり、障がい者　支援に関わるスキルとコミュニケーション能力が求められます。　・仕事の内容は、　　　・利用者の送迎　　　・生産活動（作業）の支援および補助　　　・利用者からの相談等への対応　　　・施設運営に関わる業務の補助などです。　変更範囲：なし　　◎応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

会社の特長

障がい者（特に精神障がい者）の社会復帰および自立に向けた支援を実施する事業を行っています。

休日・休暇

勤務表による。　夏季休暇、年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　5日

受付番号 43011-01098141
受付年月日 2024年4月1日
紹介期限日 無し
受理安定所 熊本公共職業安定所　上益城出張所
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 他に分類されない非営利的団体
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 支援スタッフ
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所

〒861-3105 熊本県嘉島町上益城郡上六嘉１１－１

地図表示

最寄り駅
熊本バス　六嘉バス亭駅　から　徒歩1分

最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩

所要時間
1分

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
施設外に喫煙場所を設置
マイカー通勤

マイカー通勤
可

駐車場の有無
駐車場　あり
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし
年齢

年齢制限
不問
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・障がい者福祉に理解のある方　・障がい者福祉等の業務経験があれば尚可

必要な免許・資格

免許・資格名

試用期間

試用期間あり

期間
２ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 898円 ~ 898円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
898円 ~ 898円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ）
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末以外）　毎月　15　日

毎月
25日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　25　日

労働時間

就業時間
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項
なし
休憩時間

60分
年間休日数
休日等

休日
土日祝日その他

週休二日制
毎　週

その他
勤務表による。　夏季休暇、年末年始

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　5日

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
退職金制度
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）　書類選考
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知
書類到着後　7日以内

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

選考に関する特記事項
担当者

理事長

担当者（カタカナ）
ムラサキ　セイジ

担当者
村崎　誠二

電話番号
096-237-3898

ＦＡＸ
096-237-3898
　　　　　

会社の情報

事業所番号 4301-621715-8
事業所名 ＮＰＯ法人まい・せるふ
所在地 熊本県上益城郡嘉島町上六嘉１１－１
従業員数

企業全体
5人

就業場所
3人
設立年

平成27年
資本金
労働組合

なし
事業内容

障がい者社会復帰支援事業（就労継続支援事業Ｂ型事業所）
役職／代表者名

理事長

村崎　誠ニ
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
なし
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

・就業日数は３日／週を基本にしています。曜日については別途調　整します。　・業務の都合により曜日変更もあります。　・就業時間についても別途調整します。　・基本的に残業は発生しませんが、状況に応じて超過勤務がある場　合があります。　　※加入保険は労働条件によります。　※年次有給休暇は法定通り付与します　　【事業主・求職者の皆様へ】　　採用後の労働条件については、必ず書面（労働条件通知書等）を交わして下さい〈労働基準法第１５条第１項〉　

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：43011-01098141 を転載しています。

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