最終更新日:2024年5月3日
株式会社高尾鉄工所の求人
営業職(名古屋事務所)※契約社員※
愛知県名古屋市東区
採用人数:1人 受理日:2024年4月1日 有効期限:2024年6月30日
雇用形態
正社員以外
給与
時給 200000円 ~ 300000円
仕事内容
《年間休日125日!》《有給休暇100%消化可能!》 〇ボイラー、圧力容器および関連機器の営業販売、納入設置までの 工程管理、外注の手配等 ・新規、既存顧客への提案営業、改造工事提案 ・事務所にて見積書、工程計画書等の書類作成、 ならびに作業後の報告書類作成 等 【ボイラーメーカー大手です】 明治41年創業の伝統のある会社です。 JRセントラルタワーズ、名古屋南地域冷暖房、他多数の施設が 当社製のボイラーを設置して空調を行っています。 ホームページをぜひご覧ください。
会社の特長
ボイラーメーカー業界大手として創業115年を越える歴史があり、公共施設をはじめ、商業ビル、ホテル、病院、学校等の建築物や工場の設備として多数、納入実績のある、技術と品質の会社です。
休日・休暇
年末年始・夏期休暇あり。入社時有給休暇3日付与。 ※有給休暇100%消化可能 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 27100-03968241 |
---|---|
受付年月日 | 2024年4月1日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 池田公共職業安定所 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | ボイラ・原動機製造業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 営業職(名古屋事務所)※契約社員※ |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員以外 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) |
就業場所 |
〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜町1丁目10-29 パークサイドビル栄8A (株)高尾鉄工所 名古屋事務所 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
200000円 ~ 300000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 200000円 ~ 300000円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ※時給×8時間×20日で月額試算 |
月平均労働日数 | 20.0 |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 15 日 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 25 日 |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
125日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
|
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
1人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定2回) 書類選考 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 |
選考に関する特記事項 |
適性検査(SPI)あり
|
担当者 |
総務部
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 2710-013002-2 |
---|---|
事業所名 | 株式会社高尾鉄工所 |
所在地 | 大阪府豊中市島江町1丁目3-29 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
明治41年 |
資本金 |
1億円 |
労働組合 |
あり |
事業内容 |
工業用及び空調用各種大型ボイラー、圧力容器、熱交換器、公害防止機器その他関連機器の設計、製造、販売、並びに、据付、改良工事、保守メンテナンス。 |
役職/代表者名 |
代表取締役社長 高尾 真司 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | https://www.takao.boiler.co.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
◇賃金・手当について ・入社時・入社後の給与は、職務に必要な知識、技術、経験と実績 を評価して決定、改訂します。 ・昇給・賞与(寸志程度)は業績、実績等による。 ◇成績優秀者は正社員に登用しています。 ≪正社員待遇例≫ (対象:50歳未満 ※就業規則による) ・月給制 ・時間外手当は3割増で支給 ・各種手当あり(給食手当/皆勤手当/住宅手当/家族手当) ・賞与あり:年2回2.1か月分(前年度実績) ・退職金制度は正社員登用後3年以上より対象。 ・正社員の定年:60歳 再雇用の上限:65歳 勤務延長:上限なし ◇シニアの方も歓迎します。 ・契約社員として60~70歳越えの方も多数活躍されています。 ・ボイラー又は類似設備の営業経験者、電気機械に馴染みのある方 を歓迎します。 ※職種の変更範囲:会社の定める業務 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:27100-03968241 を転載しています。
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