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最終更新日：2024年5月17日

有限会社小高造船所
塗装工《トライアル雇用併用》 の求人

採用人数：1人 受理日：2024年4月1日 有効期限：2024年6月30日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可

雇用形態

正社員

給与

日給 216600円 ~ 273600円

仕事内容

船舶の塗装のお仕事です。　上架した鉄鋼船の修理、点検に伴う塗装業務、及びそれに付随する業務です。　屋外作業、船舶内作業があります。　　◎トライアル雇用併用求人　　変更範囲：会社の定める業務

会社の特長

会社創立以来、安定した雇用確保を続けている。幅広い年齢層の社員で勤めやすい職場だと思います。

休日・休暇

隔週　会社カレンダーによる（主に第２、第４土曜日） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

受付番号 12040-01729641
受付年月日 2024年4月1日
紹介期限日 無し
受理安定所 館山公共職業安定所
応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 船舶製造・修理業，舶用機関製造業
トライアル雇用併用の希望 希望

仕事内容

職種 塗装工《トライアル雇用併用》
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所

〒294-0035 千葉県館山市富士見５４５－４

地図表示

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
・
マイカー通勤

マイカー通勤
可

駐車場の有無
駐車場　あり
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし
年齢

年齢制限
年齢制限　あり

年齢制限範囲
（59歳以下）

年齢制限該当事由
定年を上限

年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名

試用期間

試用期間あり

期間
３ケ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 216600円 ~ 273600円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
216600円 ~ 273600円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） ※賃金は日給制です。表示月額は概算です。
月平均労働日数 22.8
賃金形態等 日給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末以外）　毎月　25　日
賃金支払日

固定（月末）

労働時間

就業時間

変形労働時間制（1年単位）

就業時間１
(1)8時00分～17時00分
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項
なし
休憩時間

90分
年間休日数

91日
休日等

休日
日祝日その他

週休二日制
その他

その他
隔週　会社カレンダーによる（主に第２、第４土曜日）

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

加入
退職金制度
定年制

あり　（一律　60歳）
再雇用制度

あり　（上限　65歳まで）
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後　3日以内
求職者への通知方法

電話

選考に関する特記事項
担当者

代表取締役

担当者（カタカナ）
コタカ　ヒデユキ

担当者
小高　秀之

電話番号
0470-22-6039

ＦＡＸ
0470-22-6027
　　　　　

会社の情報

事業所番号 1204-000451-9
事業所名 有限会社小高造船所
所在地 千葉県館山市館山７８８－２
従業員数

企業全体
14人

就業場所
14人
設立年

昭和51年
資本金

300万円
労働組合

なし
事業内容

船舶上架修理、切替部取付溶接業
役職／代表者名

代表取締役

小高　秀之
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

昇給は本人の能力により決定　　◎トライアル雇用併用求人　　トライアル期間中（３ケ月）の条件は求人票に同じ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＊（塗装経験者（２～３年以上）優遇）　　　　　　　　　　　　【事業主・求職者の皆様へ】求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず労働条件通知書を交わし、採用後の労働条件を互いに確認してください。（労働基準法第１５条）

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：12040-01729641 を転載しています。

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