最終更新日:2024年5月20日

千葉市幼保指導課
医療的ケア担当看護師 の求人

採用人数:1人 受理日:2024年4月1日 有効期限:2024年6月30日

経験あれば尚可 学歴不問 時間外労働なし 転勤あり 転勤範囲 マイカー通勤可

雇用形態

パート労働者

給与

月給 1706円 ~ 1783円

仕事内容

千葉市内の公立保育所・認定こども園における医療的ケアの実施 (喀痰吸引・経管栄養・導尿・血糖管理等) 医療的ケア児を中心とした保育補助    〔変更範囲:変更なし〕

会社の特長

千葉市内にある54ヵ所の保育所・こども園で受け入れている乳幼児の保育。

休日・休暇

*日曜・祝日  年末年始休暇(12月29日から1月3日)有。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

受付番号 12010-10786941
受付年月日 2024年4月1日
紹介期限日 無し
受理安定所 千葉公共職業安定所
応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 市町村の機関
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 医療的ケア担当看護師
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所

〒260-0813 千葉県千葉市中央区生実町1940-1  生実保育所

地図表示

最寄り駅
蘇我駅 から 車10分

最寄り駅から就業場所までの交通手段

所要時間
10分

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

マイカー通勤

駐車場の有無
駐車場 なし

転勤の可能性

転勤の可能性の有無
あり 転勤範囲

年齢

年齢制限
不問

学歴

不問
不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
医療現場での経験(小児の経験)、医療的ケアの経験。

必要な免許・資格

免許・資格名

試用期間

試用期間あり

期間
1ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1706円 ~ 1783円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1706円 ~ 1783円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d) ※期末・勤勉手当 (年2回支給。年間計4.50月) (期末手当2.45月、勤勉手当2.05月) ※令和6年度予定  ※退職手当(支給要件あり)
月平均労働日数
賃金形態等 月給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末)

毎月
21日

賃金支払日

固定(月末以外) 当月 21 日

労働時間

就業時間

就業時間1
(1)9時00分~17時00分

時間外労働時間

なし

36協定における特別条項
なし

休憩時間

45分

年間休日数
休日等

休日
日祝日その他

週休二日制
その他

その他
*日曜・祝日  年末年始休暇(12月29日から1月3日)有。

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用 公災 健康 厚生

退職金共済

未加入

退職金制度
定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

電話 Eメール

選考に関する特記事項

*幼保指導課での面接、内定後、健康診断(費用は事業所負担)を実施します。

担当者

幼保指導課

担当者(カタカナ)
キタミ

担当者
喜多見

電話番号
043-245-3188

FAX
043-245-5894

     

会社の情報

事業所番号 1201-111463-0
事業所名 千葉市幼保指導課
所在地 千葉県千葉市中央区千葉港1番1号 千葉市役所 8階
従業員数

企業全体
2,009人

就業場所
2,009人

設立年
資本金
労働組合

あり

事業内容

地方行政

役職/代表者名

課長

香川 靖雄

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

あり

介護休業取得実績

あり

看護休暇取得実績

あり

法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

※千葉市内公立保育所の求人情報は、千葉市ホームページにも掲載しておりますので、併せてご検討ください。  ※期末・勤勉手当について  週の所定労働時間が15.5時間以上勤務で在籍しており、原則 1会計年度内の任用期間が6か月以上ある職員が支給対象となります。  *年次有給休暇は法定通り付与します。   ◎現在、雇用開始は6月以降となります。  

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:12010-10786941 を転載しています。