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最終更新日：2024年5月11日

株式会社コッペ
グループホーム世話人 の求人

採用人数：1人 受理日：2024年3月27日 有効期限：2024年5月31日

経験不問 学歴不問 時間外労働なし 転勤なし マイカー通勤可

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1300円 ~ 1300円

仕事内容

＊グループホームに入居中の障がい者（知的・精神）５名に対して支援業務　・お食事用意　・お風呂のお湯張り・清掃　・入居者様の洗濯サポート　・戸締りや火の元の確認。共有部のお掃除　・入居者様がお風呂に入っているか確認　・入居者様の服薬確認　・職場での人間関係やグループホームでの他の入居者様との人間関係の相談　・起床サポート、ゴミ出し等　・軽介助等

会社の特長

障害者総合支援法に基づく就労継続支援Ｂ型事業所として開所しました。対象者は障害者（知的・身体・精神）で、作業種は製パン・製菓と商品の販売・納品です。有資格者、経験者を希望。

休日・休暇

休日は応相談 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　3日

受付番号 12050-02546041
受付年月日 2024年3月27日
紹介期限日 無し
受理安定所 木更津公共職業安定所
雇用区分 （パートタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 障害者福祉事業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 グループホーム世話人
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めなし
就業場所

〒299-1162 千葉県君津市南子安１丁目８－５　グループホーム　コッペ

地図表示

最寄り駅
ＪＲ内房線　君津駅　から　徒歩23分

最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩

所要時間
23分

受動喫煙対策
あり
マイカー通勤

マイカー通勤
可

駐車場の有無
駐車場　あり
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし
年齢

年齢制限
不問
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名

試用期間

試用期間あり

期間
３か月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 1300円 ~ 1300円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
1300円 ~ 1300円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） 処遇改善手当　月額４，０００円程度
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末）

毎月
21日
賃金支払日

固定（月末以外）　翌月　21　日

労働時間

就業時間

就業時間１
(1)7時00分～9時30分

就業時間２
(2)16時00分～19時30分
時間外労働時間

なし

３６協定における特別条項
なし
休憩時間

0分
年間休日数
休日等

休日
その他

週休二日制
毎　週

その他
休日は応相談

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　3日

その他の労働条件等

加入保険等

労災
退職金共済

未加入
退職金制度
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定1回）　書類選考
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知
書類到着後　10日以内

面接選考結果通知
面接後　10日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

選考に関する特記事項
担当者

管理者

担当者（カタカナ）
エノモト

担当者
榎本

電話番号
0439-56-2015

ＦＡＸ
0439-27-0236
　　　　　

会社の情報

事業所番号 1205-614343-7
事業所名 株式会社コッペ
所在地 千葉県君津市南子安１丁目９－７
従業員数

企業全体
16人

就業場所
4人
設立年

平成22年
資本金

1,000万円
労働組合

なし
事業内容

知的・身体、精神障害者の就労　生活支援
役職／代表者名

代表取締役

榎本　邦明
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

なし
介護休業取得実績

なし
看護休暇取得実績

なし
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

＊就業時間・就業日数により労働保険・有給休暇は法定通り加入・　付与します。　　※求人票は雇用契約書ではありません。採用に際しては必ず雇用契　約書（労働条件通知書）を交わしてください。また、やむを得ず　当初の労働条件を変更する場合には、労働契約までに事業主から　当該変更の明示が必要です。

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：12050-02546041 を転載しています。

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