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最終更新日：2024年3月27日

山崎製パン株式会社広島工場
事務職／安佐北区大林 の求人

採用人数：1人 受理日：2024年3月18日 有効期限：2024年5月31日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤可

雇用形態

正社員以外

給与

時給 175500円 ~ 175500円

仕事内容

・ＰＣで簡単なパンチ入力　　・電話対応　　・書類整理　　・来客対応　　・消耗品発注　　　　　・検品作業　　　　　　　　　　＊変更範囲：変更なし

会社の特長

パン業界トップで業績は安定しています。　食の安心・安全を守り、地元に密着した企業を目指しています。

休日・休暇

月８日程度休み　シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

受付番号 34080-01163841
受付年月日 2024年3月18日
紹介期限日 無し
受理安定所 可部公共職業安定所
応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。
雇用区分 （フルタイム）
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 パン・菓子製造業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 事務職／安佐北区大林
仕事内容 上記に記載
雇用形態 正社員以外
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）
就業場所

〒731-0201 広島県広島市安佐北区大林２丁目３－１

地図表示

受動喫煙対策
あり

受動喫煙対策に関する特記事項
空気清浄機・換気装置設置の専用喫煙室あり
マイカー通勤

マイカー通勤
可

駐車場の有無
駐車場　あり
転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし
年齢

年齢制限
不問
学歴

不問
不問
必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名
不問

試用期間

試用期間あり

期間
２週間

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）		 175500円 ~ 175500円
※フルタイムの場合は月額（換算額）、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額
175500円 ~ 175500円
定額的に支払われる手当（ｂ）
固定残業代（ｃ） なし
その他の手当等付記事項（ｄ） 【月額換算式】　　＠１，０４０円×７．５Ｈ×２２．５日
月平均労働日数 22.5
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給（上限あり）
賃金締切日

固定（月末以外）　毎月　15　日

毎月
25日
賃金支払日

固定（月末以外）　当月　25　日

労働時間

就業時間

変形労働時間制（1か月単位）

就業時間１
(1)8時30分～17時00分

就業時間２
(2)9時00分～17時30分
時間外労働時間

あり

３６協定における特別条項
あり
休憩時間

60分
年間休日数

95日
休日等

休日
その他

週休二日制
その他

その他
月８日程度休み　シフト制

６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

その他の労働条件等

加入保険等

雇用　労災　健康　厚生
退職金共済

未加入
退職金制度

あり（勤続　5年以上）
定年制

なし
再雇用制度

なし
勤務延長

なし
入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

1人
選考方法

面接（予定2回）　書類選考　筆記試験
選考結果通知

選考結果通知のタイミング
書類選考後 面接選考後

書類選考結果通知
書類到着後　7日以内

面接選考結果通知
面接後　7日以内
求職者への通知方法

郵送　電話

選考に関する特記事項

　　　　　　　　　　　選考結果は７日以内
担当者

人事課

担当者（カタカナ）
キタムラ

担当者
喜多村

電話番号
082-818-6111

ＦＡＸ
082-818-3470
　　　　　

会社の情報

事業所番号 3408-001015-1
事業所名 山崎製パン株式会社広島工場
所在地 広島県広島市安佐北区大林２丁目３－１
従業員数

企業全体
19,750人

就業場所
972人
設立年

昭和23年
資本金

110億1,414万円
労働組合

あり
事業内容

パン・和洋菓子製造業　　
役職／代表者名

工場長

高橋　卓弘
就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績

あり
介護休業取得実績

あり
看護休暇取得実績

あり
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

＊社員食堂・売店あり　　＊作業着、上靴貸与　　＊勤務時間等については相談可　　＊雇い止め規定あり　　＊昇給・賞与は、前年度の実績です。会社の業績、労働者の勤務　　成績、勤務年数等により、昇給・賞与は決定されます。　　　－求人、求職者の皆様へ――――――　◆求人票は、雇用契約書ではありません。　◆労働条件は、労働条件通知書の書面により確認しましょう。　労働条件通知書は、労働者が希望すれば、印刷可能な電子メール等も可能です。（労基法第１５条第１項）　――ハローワーク可部・広島北労働基準監督署―

事業所PR情報

職務給制度

なし
復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号：34080-01163841 を転載しています。

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