最終更新日:2024年5月12日
株式会社vision(個別指導Axis)
個別指導の塾講師 の求人
採用人数:10人 受理日:2024年3月6日 有効期限:2024年5月31日
雇用形態
パート労働者
給与
時給 1200円 ~ 2000円
仕事内容
当社は「能開の個別指導アクシス」を福山市内で4校運営している会社です。授業の特徴は講師1名につき1名または2名の生徒を担当する個別指導で、生徒1人1人の個性に合った指導で能力や可能性を最大限まで引き出すことを目標としています。この職種では授業の計画や実施を中心に指導を担当していただきます。授業についてはテキストや問題集などを使用し、規定のカリキュラムに沿って実施します。生徒からの質問や学校の授業、テスト対策へのニーズがあればその都度対応します。未経験の方でも経験を積んで活躍することができる仕事ですので、興味を持ってくださった方はぜひお気軽にお問い合わせください。※変更範囲:変更なし
会社の特長
生徒さん2人に対して、マンツーマン指導をする個別指導の塾です。曙小学校の近くのため、小学生と中学生が指導の中心になります。研修もありますので、初めて指導される方でも大丈夫です。
休日・休暇
*有給休暇:法定通り付与
受付番号 | 34050-05942441 |
---|---|
受付年月日 | 2024年3月6日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 福山公共職業安定所 |
雇用区分 | (パートタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 学習塾 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 個別指導の塾講師 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | パート労働者 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒720-0832 広島県福山市水呑町4926番地2 地図表示受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
|
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 試用期間中の労働条件の内容 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
1200円 ~ 2000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 1200円 ~ 2000円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | |
月平均労働日数 | |
賃金形態等 | 時給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 15 日 |
労働時間
就業時間 |
|
---|---|
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
0分 |
年間休日数 |
|
休日等 |
休日 週休二日制 その他 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
労災 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
|
定年制 |
なし |
再雇用制度 |
なし |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
10人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
選考に関する特記事項 | |
担当者 |
各校担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 3405-617856-8 |
---|---|
事業所名 | 株式会社vision(個別指導Axis) |
所在地 | 広島県福山市水呑町4926番地2 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成26年 |
資本金 |
|
労働組合 |
なし |
事業内容 |
小学生、中学生、高校生を中心に指導をする個別指導塾になります。昨年6月末に開校し、多くの生徒さんに通塾していただいております。全国37都道府県に展開しているワオグループの一員。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 津川 貴政 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
教室に来る生徒は全員が「勉強が好き」、「レベルの高い学校に進学したい」といった志を持っているわけではなく、成績に伸び悩んだり、周りに勉強を教えてくれる人がいない、学校では積極的に質問しづらい、保護者の方がどう教えていいかわからず塾を頼ったなど、学習環境に悩みを抱えていることがほとんどです。勉強に苦手意識が強く、コンプレックスを抱いている子も少なくありません。そんな環境において講師の先生にお願いしたいのは、時間がかかっても子どもたちと信頼関係を築き、信頼していることや気にかけていることを学習や日頃の何気ない会話を通じて伝えていくこと。保護者の方では距離が近すぎて素直に言葉にできないことも、第三者である講師の先生からなら伝わることがあります。得意な科目や生徒との相性を考慮して担当を決めていますので、ぜひ生徒それぞれの「わかった」を増やし、ほめる機会や肯定する機会を増やしてください。私たちは講師の先生にひたすら高い学力を望むのではなく、人間性や子どもの可能性を広げるための努力に期待し、先生ご自身の成長をサポートしていきたいと考えています。「自分でもできるだろうか?」と思う方は、ぜひお気軽にご連絡ください。社員がリアルな状況をお伝えしたり、ご相談にも乗っています。 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:34050-05942441 を転載しています。
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