最終更新日:2024年5月19日
株式会社小川電設
電気工事・電気施工管理 の求人
採用人数:2人 受理日:2024年3月4日 有効期限:2024年5月31日
雇用形態
正社員
給与
月給 237800円 ~ 281900円
仕事内容
◎電気設備工事の施工管理を担当 ・主に、製造業を中心とする工場の電気設備や公共の建物の新築 及び改修工事のうち、電気設備工事の施工管理を中心として 担当していただきます。 ・工程管理、労務管理、原価予算管理、設計図、及び施工図作画等 の業務です。 ≪即戦力の方優遇します≫ ※Word・Excelの他、 CADソフト(T-fas)を使用します。
会社の特長
「事業を通じ広く社会に貢献するとともに事業・従業員の繁栄を図る」を経営理念とし、快適な街づくりを目指し、社会に貢献できる喜びとその責任を感じながら更なる明日への挑戦を続けています。
休日・休暇
*年間カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 28030-03233341 |
---|---|
受付年月日 | 2024年3月4日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 尼崎公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 電気工事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 電気工事・電気施工管理 |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒660-0893 兵庫県尼崎市西難波町2丁目4-27 地図表示受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
|
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
237800円 ~ 281900円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 222800円 ~ 251900円 |
定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 10,000 円~15,000 円 資格手当 5,000 円~15,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | *残業手当 *家族手当 配偶者 5,000円 18歳未満 2,500円/人 *家賃補助(求人条件特記事項参照) *役職手当 主任5,000円~10,000円 |
月平均労働日数 | 21.5 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末以外) 毎月 20 日 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 25 日 |
労働時間
就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) 就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
100分 |
年間休日数 |
106日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
---|---|
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 1年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 70歳まで) |
勤務延長 |
あり (上限 70歳まで) |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回) 書類選考 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 |
選考に関する特記事項 |
*職務経歴書にアピール文を記載して下さい。
|
担当者 |
代表取締役
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 2803-102229-5 |
---|---|
事業所名 | 株式会社小川電設 |
所在地 | 兵庫県尼崎市西難波町2丁目4-27 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
昭和60年 |
資本金 |
3,010万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
工場や商業ビル、学校等の公共の建設物の電気設備工事をはじめ、生産設備の電気制御をハード・ソフトの一元で提供し、設計から施工、竣工までサポートしている。 |
役職/代表者名 |
代表取締役 小川 元 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
なし |
介護休業取得実績 |
なし |
看護休暇取得実績 |
なし |
ホームページ | http://www.ogawa-densetsu.com |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
*各種資格を必要とする業種ですが、会社にて全面的に応援し、 資格を取得してもらいます。講習受講料や試験受験費用は全て 会社が負担します。 ≪マイカー通勤について≫ ・ガソリン代支給(会社規定あり)※マイカー通勤規定による *主たる取引先が大手企業で経営が安定しています。 (元請受注率75%) *幅広い年齢層の人材が活躍しています。 ■□遠方からの求職者の方大歓迎□■ ◎家賃補助(準備金・敷金など一時金を補助します) 何でも遠慮なくご相談下さい。 ※ホームページを参照して下さい。 |
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事業所PR情報
職務給制度 |
あり |
---|---|
復職制度 |
あり |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:28030-03233341 を転載しています。
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