最終更新日:2024年5月7日

一般社団法人ユメ保育園ユメ小規模保育園の求人

保育士

採用人数:2人 受理日:2024年3月5日 有効期限:2024年5月31日

経験不問 学歴不問 時間外労働あり 転勤なし マイカー通勤不可

雇用形態

パート労働者

給与

時給 1064円 ~ 1200円

仕事内容

保育業務全般 子どもたちの自立を促す保育に力を入れています 一人ひとりの子どもたちの目の輝きや成長を実感する保育に携わりたい方 教育にも関心がある方 正社員登用あり 経験の浅い方は指導いたします

会社の特長

小規模保育事業を平成27年4月より行います 0・1・2歳の子どもたちの保育を行います 「自立」を目標に保育を行います

休日・休暇

年末年始休暇

受付番号 27150-05061041
受付年月日 2024年3月5日
紹介期限日 無し
受理安定所 茨木公共職業安定所
雇用区分 (パートタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 幼保連携型認定こども園
トライアル雇用併用の希望 希望しない

仕事内容

職種 保育士
仕事内容 上記に記載
雇用形態 パート労働者
派遣・請負等 派遣・請負ではない
雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
就業場所

〒569-0852 大阪府高槻市北柳川町16番22号

地図表示

最寄り駅
阪急京都線 総持寺駅 から 徒歩7分

最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩

所要時間
7分

受動喫煙対策
あり

マイカー通勤

マイカー通勤
不可

転勤の可能性

転勤の可能性の有無
なし

年齢

年齢制限
不問

学歴

不問
不問

必要な経験等

必要な経験・知識・技能等
不問

必要な免許・資格

免許・資格名
子育て支援員

試用期間

試用期間あり

期間
3ヶ月

試用期間中の労働条件
同条件

賃金・手当

a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1064円 ~ 1200円
※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。
基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額
1064円 ~ 1200円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c) なし
その他の手当等付記事項(d)
月平均労働日数
賃金形態等 時給
通勤手当 実費支給(上限あり)
賃金締切日

固定(月末以外) 毎月 20 日

賃金支払日

固定(月末)

労働時間

就業時間

交替制(シフト制)

就業時間1
(1)7時30分~9時30分

就業時間2
(2)9時00分~17時00分

就業時間3
(3)15時00分~18時30分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項
なし

休憩時間

60分

年間休日数
休日等

休日
日祝日その他

週休二日制
その他

その他
年末年始休暇

その他の労働条件等

加入保険等

労災

退職金共済

未加入

退職金制度
定年制

なし

再雇用制度

なし

勤務延長

なし

入居可能住宅
利用可能託児施設

なし

選考等

採用人数

2人

選考方法

面接(予定1回)

選考結果通知

選考結果通知のタイミング
面接選考後

面接選考結果通知
面接後 7日以内

求職者への通知方法

電話

選考に関する特記事項
担当者

採用担当

担当者(カタカナ)
アカマツ ケンジ

担当者
赤松 兼次

電話番号
072-692-0577

FAX
072-692-0575

     

会社の情報

事業所番号 2715-615850-1
事業所名 一般社団法人ユメ保育園ユメ小規模保育園
所在地 大阪府高槻市北柳川町16番22号
従業員数

企業全体
9人

就業場所
9人

設立年

平成23年

資本金
労働組合

なし

事業内容

保育に関する事業を行い、多様化するサービス提供事業の質の向上及び充実を図り、もって地域社会と家族生活の健全化を目的とし、豊かに暮らせる社会の実現を目的として、その目的を達成する

役職/代表者名

代表理事

赤松 兼次

就業規則

フルタイムに適用される就業規則
あり

パートタイムに適用される就業規則
あり

育児休業取得実績

なし

介護休業取得実績

なし

看護休暇取得実績

なし

ホームページ http://yume-hoikuen.com/
法人番号
適格請求書発行事業者登録
法人プロフィール

特記事項

特記事項

仕事と子育てが両立できる求人 b.子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に1日または時  間単位で休暇を取得できる(シフトを調整して休みにする場合   も含む) d.子育て期など一定期間をパートタイム勤務で働き、その後希望   によりフルタイム(正社員)に変更することができる e.妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する  制度がある 就業状況により加入保険は異なります 有給休暇は法定どおり 職場見学随時行っています ぜひ、ご連絡ください ※応募の際は、事前連絡のうえハローワークの紹介状・履歴書(写真貼付)をご持参ください。

事業所PR情報

職務給制度

なし

復職制度

なし

ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:27150-05061041 を転載しています。