最終更新日:2024年5月15日
アクサ生命保険株式会社太田営業所館林分室
商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ ≪急募≫ の求人
採用人数:3人 受理日:2024年3月5日 有効期限:2024年5月31日
雇用形態
正社員
給与
月給 180000円 ~ 240000円
仕事内容
・商工会議所会員企業に対する生命保険による従業員の福利厚生制 度(退職金・弔慰金)のコンサルティング営業 ・経営者のリスク管理や事業承継資産管理などのアドバイスや保険 設計、個人のライフプランに対応した保険設計 ※アクサ生命は群馬県と健康経営に関する連携協定を締結をしてお り、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓蒙活動と宣言企業 へのアドバイスおよび生命保険を活用したソリューションの提供 を行っています(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会の登 録商標です) ※中学就学前の子または孫を養育されている場合、もしくは孫の養 育を補助する場合、ご希望により就労時間を1日6時間に設定で きます。
会社の特長
全国商工会議所99%にあたる511商工会議所でアクサ生命の各種保険制度が採用されています。
休日・休暇
・年末年始 ・有給休暇:入社初年度、2年目以降とも20日 ・夏季休暇5日、私傷病休暇5日 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 20日
受付番号 | 10060-01185141 |
---|---|
受付年月日 | 2024年3月5日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 館林公共職業安定所 応募をご希望の方はこちらにお問い合わせください。 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
産業分類 | 生命保険業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 商工会議所共済・福祉制度推進スタッフ ≪急募≫ |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒374-0023 群馬県館林市大手町10-8 産業振興センター内 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間なし |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
180000円 ~ 240000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 180000円 ~ 240000円 |
定額的に支払われる手当(b) | |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ・業績給 ・募集手当 ・顧客満足度手当 ・損保手当 ・保全活動手当 ・育児手当 ・正社員昇格手当 基本給は36・30・24・21・18万円+諸手当 |
月平均労働日数 | 20.4 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 当月 25 日 |
労働時間
就業時間 |
就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
なし 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
120日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
未加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 2年以上) |
定年制 |
あり (一律 65歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 75歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
|
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
3人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定3回) 書類選考 筆記試験 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
選考に関する特記事項 |
適性検査(性格診断)※Webでの会社説明会や面接も可能です。ご希望の方はお気軽にお問合せください。
|
担当者 |
採用担当
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 1006-915121-6 |
---|---|
事業所名 | アクサ生命保険株式会社太田営業所館林分室 |
所在地 | 群馬県館林市大手町10-8 館林市産業振興センター内 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成6年 |
資本金 |
850億円 |
労働組合 |
あり |
事業内容 |
生命保険業 |
役職/代表者名 |
代表取締役社長兼CEO 安渕 聖司 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
ホームページ | http://www.axa.co.jp |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
*入社後3年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行いま す。 *通勤手当は3万円を超えた場合は超えた額の50%を負担 *昇給は業績による資格等級の昇格に伴い、実施します *駐車場代自己負担なし *入社初月は研修期間(机上)となります 研修期間中の就業時間 10時~16時(休憩60分) 研修手当(月額)11万円+通勤交通費(社保完備) [育児手当]同居の小学校就学前のお子様がいらっしゃる場合、お 子様1人につき入社2ヶ月目と7カ月目に各々5万円(最大2名 で各10万円)を支給します。 *事前連絡の上、応募書類を送付して下さい。書類選考後、面接日 時等をご連絡いたします。 *給与および賞与の詳細について面接時に説明 *昇給・賞与については変動があるため0と表示しております。 ※アクサ生命は健康経営優良法人2023(ホワイト500)の認 定を受けています。(「健康経営」はNPO法人健康経営研究会 の登録商標です) |
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事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
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復職制度 |
なし |
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