最終更新日:2024年5月6日
株式会社倉伸の求人
建築工事現場の施工管理(工程、品質、安全)
青森県大間町
採用人数:2人 受理日:2024年3月1日 有効期限:2024年5月31日
雇用形態
正社員
給与
月給 208000円 ~ 318000円
仕事内容
大間原子力発電所内での工程管理(スケジュール・施工順序・施工 手段等の管理)、品質管理(強度・材料・構造等が設計図通りにな っているかの管理)、安全管理(災害防止、公害防止等)を行って いただきます。 経験者の方には、即戦力として活躍していただき、スキルに応じて現場のリーダーや責任者としてキャリアアップしていただきます。 ものづくりを通じて一緒に社会貢献してみませんか。
会社の特長
発電所内建築工事、放射線管理、機器設備点検を行っています。また一般住宅新築及びリフォーム工事、介護福祉などあらゆる分野で活躍している会社です。
休日・休暇
会社カレンダーによる 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
受付番号 | 07122-00353141 |
---|---|
受付年月日 | 2024年3月1日 |
紹介期限日 | 無し |
受理安定所 | 相双公共職業安定所 富岡出張所 |
雇用区分 | (フルタイム) |
オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
産業分類 | 一般土木建築工事業 |
トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
仕事内容
職種 | 建築工事現場の施工管理(工程、品質、安全) |
---|---|
仕事内容 | 上記に記載 |
雇用形態 | 正社員 |
派遣・請負等 | 請負 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
就業場所 |
〒039-4602 青森県大間町下北郡大字奥戸字小奥戸222 地図表示最寄り駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 所要時間 受動喫煙対策 受動喫煙対策に関する特記事項 |
マイカー通勤 |
マイカー通勤 駐車場の有無 |
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無 |
年齢 |
年齢制限 年齢制限範囲 年齢制限該当事由 年齢制限の理由 |
学歴 |
不問 |
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名 |
試用期間 |
試用期間あり 期間 試用期間中の労働条件 |
賃金・手当
a + b (固定残業代がある場合はa + b + c) |
208000円 ~ 318000円 ※フルタイムの場合は月額(換算額)、パートの場合は時間額を表示しています。 |
---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額 198000円 ~ 308000円 |
定額的に支払われる手当(b) | 現場手当 10,000 円~10,000 円 |
固定残業代(c) | なし |
その他の手当等付記事項(d) | ・家族手当は配偶者5,000円、扶養家族(22歳以下の学生、65歳以上の方)1名につき3,000円 ・住宅手当10,000円(世帯主、住宅を所有している方「本人名義で固定資産税を納付している場合」) |
月平均労働日数 | 21.5 |
賃金形態等 | 月給 |
通勤手当 | 実費支給(上限なし) |
賃金締切日 |
固定(月末) 毎月 |
賃金支払日 |
固定(月末以外) 翌月 20 日 |
労働時間
就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) 就業時間1 |
---|---|
時間外労働時間 |
あり 36協定における特別条項 |
休憩時間 |
60分 |
年間休日数 |
107日 |
休日等 |
休日 週休二日制 その他 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 |
その他の労働条件等
加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
---|---|
退職金共済 |
加入 |
退職金制度 |
あり(勤続 3年以上) |
定年制 |
あり (一律 60歳) |
再雇用制度 |
あり (上限 65歳まで) |
勤務延長 |
なし |
入居可能住宅 |
単身用あり |
利用可能託児施設 |
なし |
選考等
採用人数 |
2人 |
---|---|
選考方法 |
面接(予定2回) 書類選考 |
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング 書類選考結果通知 面接選考結果通知 |
求職者への通知方法 |
郵送 電話 |
選考に関する特記事項 |
面接時適性検査を行います。
|
担当者 |
総務部
担当者(カタカナ)
担当者
電話番号
FAX
|
会社の情報
事業所番号 | 0712-002679-6 |
---|---|
事業所名 | 株式会社倉伸 |
所在地 | 福島県双葉郡富岡町曲田21番地 |
従業員数 |
企業全体 就業場所 |
設立年 |
平成6年 |
資本金 |
5,000万円 |
労働組合 |
なし |
事業内容 |
土木・建築工事、型枠工事、建築設計・監理、木造住宅建築、原子力発電所設備の保守管理及び放射線管理、人材派遣、福祉用具販売・レンタル |
役職/代表者名 |
代表取締役 遠藤 寛和 |
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則 パートタイムに適用される就業規則 |
育児休業取得実績 |
あり |
介護休業取得実績 |
あり |
看護休暇取得実績 |
あり |
ホームページ | https://kk-sousin.com |
法人番号 | |
適格請求書発行事業者登録 | |
法人プロフィール |
特記事項
特記事項 |
・給料は年齢、経験、資格の有無などにより決定します。 ・原子力発電所での作業をするために賞罰歴確認が必要となり ます。面接時に賞罰暦確認を行います。 ・社内評価にて昇給・昇格する仕組みや永年勤続者に対する表彰制度があります。 【放射線障害防止の措置について確認済み】 |
---|
事業所PR情報
職務給制度 |
なし |
---|---|
復職制度 |
なし |
ハローワークインターネットの求人情報 求人番号:07122-00353141 を転載しています。
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