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愛知県津島市でサービス提供責任者 の求人

検索結果 1-3件 / 3件

有料老人ホームでサービス提供責任者/ふじなみ★2026年

株式会社ナイスマン

採用人数:3人 受理日: 有効期限:

  • 愛知県津島市藤浪町2-15-1(仮) ナーシングホーム ケアリールふじなみ(仮)
    (津島駅 から 徒歩10分)

  • TEL:050-1721-4034 / FAX:0572-56-6339
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.2日) 251,000円~270,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・毎 週

    冬季休暇、夏季休暇、有給休暇あり

  • 【2026年2月新規OPEN施設】 ※希望があればオープンまで法人内の他施設で勤務可能です ※駐車場無料 ※昇給は個人の実績、会社の業績によります  ■お仕事説明会開催中  随時開催中なので気軽にお問い合わせください  オンラインでの説明会も実施しております  説明会後、面接希望の方は紹介状の交付を受けて下さい。  ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を  受けてください。   nm-3703

  • 人とのコミュニケーションを大切にし、働きやすい職場作りを目指しています。これから皆様で共に創り上げ、成長できる会社です。コメディカルスタッフの専門性を強みに地域医療に貢献しています
  • 【2026年2月新規オープン施設】 有料老人ホームでサービス提供責任者の業務をお任せします。 《具体的業務》 ・利用申し込みや相談の対応及び調整 ・利用者様やご家族との面談 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・同行訪問 ・職員の管理・教育・指導 ・サービス担当者会議への出席 ・訪問介護業務、等 変更範囲:会社の定める業務

ハローワーク多治見公共職業安定所

 公開日:

サービス提供責任者【まほろば津島市・青塚】

なも介護サポート有限会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 愛知県津島市青塚町六丁目142番地  青塚ケアセンターまほろば
    (名鉄青塚駅駅 から 徒歩10分)

  • TEL:0567-22-5766 / FAX:0567-22-5767
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 165,000円~165,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制により週休2日制

  • ・研修制度があります。入社時入社後毎年行います。  感染症、認知症、介護保険制度などを研修します。  ・制服は会社が用意します。 ・会社のホームページを是非ご覧下さい。 (まほろば介護で検索) ・現在3名が育休中です。 ・パソコンを1人1台配置し、業務の効率化を図っています。  新卒の方も大歓迎です。介護福祉士または実務者研修修了者などの資格があり新卒で入社した職員はサービス提供責任者をしていただけます。

  • 全ての利用者様に、ばらつきのない介護を提供。報告・連絡・相談ができる風通しの良い前向きな職場。研修は少人数制で入社時、2年目以降継続。利用者様の立場に立つサービスの提供を追及します
  • 青塚ケアセンターは老人ホーム35室とデイサービスがあります。 訪問介護職員が居室に訪問して介護サービスを提供できるように準備指導する仕事です。 ケアマネからサービス提供依頼を受け、ケアマネのケアプランに沿って自社でのケアプランを作成するとともに、訪問する訪問介護職員を決めて、訪問介護職員に介護プランを示します。 自身が訪問して介護する場合もあります。 訪問看護、通所介護と連携してサービスを提供しています。 研修制度があります。  (変更範囲:変更なし)

ハローワーク津島公共職業安定所

 公開日:

サービス提供責任者【まほろば津島市・愛宕】

なも介護サポート有限会社

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

  • 愛知県津島市東愛宕町一丁目54番地3  愛宕ケアセンターまほろば

  • TEL:0567-22-5766 / FAX:0567-22-5767
  • 正社員

  • 基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(21.5日) 165,000円~165,000円

  • (1)8時30分~17時30分

  • その他

    ・毎 週

    シフト制により週休2日制

  • 【トライアル併用求人】条件同じ  ・研修制度があります。入社時入社後毎年行います。  感染症、認知症、介護保険制度などを研修します。  ・制服は会社が用意します。 ・会社のホームページを是非ご覧下さい。 (まほろば介護で検索) ・現在3名が育休中です。 ・パソコンを1人1台配置し、業務の効率化を図っています。

  • 全ての利用者様に、ばらつきのない介護を提供。報告・連絡・相談ができる風通しの良い前向きな職場。研修は少人数制で入社時、2年目以降継続。利用者様の立場に立つサービスの提供を追及します
  • 登録ヘルパーが利用者宅に訪問して介護サービスを提供できるように準備指導する仕事です。 ケアマネからサービス提供依頼を受け、ケアマネのケアプランに沿って自社でのケアプランを作成するとともに、訪問する登録ヘルパーを決めて、登録ヘルパーに介護プランを示します。 自身が訪問して介護する場合もあります。 訪問看護、居宅介護支援事業所と同じ建物で、通所介護とは同じ敷地にあり、連携してサービスを提供しています。 研修制度があります。  (変更範囲:変更なし)

ハローワーク津島公共職業安定所

 公開日: