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長野県塩尻市で施工管理 の求人

検索結果 1－3件 / 3件

建築施工管理者

サカイ創建株式会社信州支店

採用人数：2人 受理日： 有効期限：2025年04月30日

  • 長野県塩尻市大字広丘吉田３９２－１
    （ＪＲ村井駅　から　徒歩5分）

  • TEL：0568-71-6666 / FAX：0568-73-9722

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.8日） 190,000円～308,000円

  • (1)8時00分～17時00分

  • 日祝日その他

    ・その他

    当社カレンダーによる。月に０～１日程度土曜出勤あり。　ＧＷ休暇、盆休み、年末年始

  • ◆社有車通勤可　◆高速通勤可（条件あり）　◆制服、携帯電話貸与　◆マイカー通勤可（無料駐車場あり）　◆社内親睦会補助費　◆スライドワーク制度　◆永年勤続表彰　◆介護・看護休暇制度　　他　　　＊６０歳を超えた方は賞与なしの嘱託社員としての採用となります　が、応募可能です。　　

  • 愛知県小牧市の本社を中心に中部エリアで展開しています。手掛けている建築物はアパート・マンション、介護施設、事業用建物など多岐に渡ります。
  • 当社が施工する現場の管理業務を行って頂きます。　　手がけている建物はアパート・マンション、介護施設、倉庫など　多岐に渡ります。　　　＊現場経験ある方の応募歓迎いたします。　　変更範囲：当社業務全般

ハローワーク松本公共職業安定所

 公開日：

建築施工管理

株式会社サンプロ

採用人数：1人 受理日： 有効期限：2025年04月30日

  • 長野県塩尻市大字広丘吉田６６４－１
    （村井駅　から　徒歩20分）

  • TEL：0263-85-4636 / FAX：0263-85-4633

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 185,000円～399,600円

  • (1)9時00分～18時30分

  • 土日その他

    ・毎　週

    週休２日制（基本土日休み、他ＧＷ、夏季、年末年始等の連休あり　※年間休日１２０日

  • ＊業務専用車輌の支給有り※ご自宅からの通勤使用可　＊支給車輌で通勤の場合は通勤費の支給なし　・年齢６０歳以上の方は嘱託社員としての雇用となります。　・ｉＰａｄ、ｉｐｈｏｎｅ貸与（顧客担当職種に限定）　・産前産後休業制度（利用実績有り）　　育児短時間勤務制度（最大小学６年生まで利用実績有）　・定期健康診断　・スポーツフェスティバル開催（年１回）　・従業員同士の交流を深めるスタッフ交流会開催　＊２年目よりフレックスタイム制度あり（規定あり）　＊事前に応募書類を送付して下さい。書類選考の上到着後７日以　　内に選考結果・面接等の連絡をします。

  • 「信州に笑顔あふれるくらしを」そして「信州のくらしをデザインする」をスローガンに「新築」「リフォーム」「不動産」「ソリューション」の事業をおこなっています。
  • ＊オフィス・マンション・店舗・工場・事務所等を建設する意匠設　　計部門での、中～大規模の施工現場管理・現場監督業務。　＊お客様とは構想段階から建築設計図完成まで、自社設計士とコー　　ディネーターにて進めているため、施工期間中も情報共有が　　とりやすい環境です。　＊想定担当現場　　中規模～大規模の現場監督を担当するため、あなたには常時１棟　　に集中いただき着工～竣工まで伴走をお願いします。　　基本的には常時３～４棟など複数の工事現場を管理いただく事は　　考えておりません。　＊６０歳以上も応募可（別条件）　変更の範囲：会社の定める場所

ハローワーク松本公共職業安定所

 公開日：

新築・リフォームの施工管理（本社）

株式会社サンプロ

採用人数：1人 受理日： 有効期限：2025年04月30日

  • 長野県塩尻市広丘吉田６６２－９
    （村井駅　から　徒歩20分）

  • TEL：0263-85-4636 / FAX：0263-85-4633

  • 正社員

  • 基本給（月額平均）又は時間額　月平均労働日数（20.4日） 172,420円～399,600円

  • (1)9時00分～18時30分

  • 水日その他

    ・その他

    ★会社カレンダーによる（毎週日曜日の他に水曜　日、ＧＷ、夏季　年末年始含み年間休日１２０日）

  • ＊業務専用車輌の支給有り※ご自宅からの通勤使用可　＊支給車輌で通勤の場合は通勤費の支給なし　・年齢６０歳以上の方は嘱託社員としての雇用となります。　・ｉＰａｄ、ｉｐｈｏｎｅ貸与（顧客担当職種に限定）　・産前産後休業制度（利用実績有り）　　育児短時間勤務制度（最大小学６年生まで利用実績有）　・定期健康診断　・スポーツフェスティバル開催（年１回）　・従業員同士の交流を深めるスタッフ交流会開催　＊２年目よりフレックスタイム制度あり（規定あり）　＊事前に応募書類を送付して下さい。書類選考の上到着後７日以　　内に選考結果・面接等の連絡をします。

  • 「信州に笑顔あふれるくらしを」そして「信州のくらしをデザインする」をスローガンに「新築」「リフォーム」「不動産」「ソリューション」の事業をおこなっています。
  • ＊木造建築主体の、新築・リフォ－ム現場に関する工程管理・監　　督・発注業務により、お客様に「住まいづくり」のワクワク感を　知っていただく、建築工事のまとめ役です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・実務経験のある方には特に歓迎します。　　＊６０歳以上も応募可（別条件）　　変更の範囲：会社の定める場所

ハローワーク松本公共職業安定所

 公開日：