児童発達支援管理責任者(管理者兼務)
一般社団法人SmileSeedsOhanaの求人 - 沖縄県沖縄市
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報(求人番号:47020-05402761)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
沖縄公共職業安定所
へご確認ください。
※当サイトの運営会社では、応募受付及び対応は受け付けていません。
募集内容
| 事業所名 | 一般社団法人SmileSeedsOhana |
|---|---|
| 職種 | 児童発達支援管理責任者(管理者兼務) |
| 仕事内容 | 合言葉はスマイル!笑顔いっぱい楽しみながら将来自立した生活を 送れるよう支援しています。 〇個別支援計画作成・運営資料作成 〇担当者会議、モニタリング、アセスメント対応、学校訪問 〇新規児童の契約、保護者支援(家庭での過ごし方など) 〇報酬請求業務 〇職員育成・新規職員のオリエンテーション 〇療育者の補助(送迎や活動補助) 変更範囲:変更なし 各種業務については、研修やOJTにて慣れるまでしっかりと 寄り添い支援しますので安心してください。 施設見学いつでもOKです。お電話にて申し込みください。 |
| 勤務地 |
沖縄県沖縄市大里三丁目5番11号
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 300000円 ~ 300000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 役職手当手当 50,000 円~50,000 円 処遇改善手当手当 20,000 円~20,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 上記給与は最低保証金額です。最終的な金額は能力、 経験により面接後に決定します。 処遇改善加算取得済み。 賞与は年3回(8月・12月・5月)支給します。 残業手当は1分単位で集計します。 ★入社祝金1 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制(シフト制) ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.5日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 年間休日数:118日 日その他 週休二日制:毎 週 日曜以外の休日はシフト制となります。 入職後6か月を待たず3日の特別有給休暇があります。 |
| 雇用形態 |
正社員以外
■雇用期間 雇用期間の定めあり ■試用期間 2ヵ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 児童発達支援管理責任者としての経験やサービス管理責任者として の経験報酬請求業務など、あれば尚可ですが、なくても研修にて 習得いただけますので安心してください。 ■必要な免許・資格 児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 〇自家用車通勤でも無料駐車場で安心です。 〇試用期間中も同額給与を支給します。通勤手当あり。 〇制服(ポロシャツ)支給します。 〇賞与は年3回、8月・12月・5月に支給。 〇インフルエンザ予防接種・年1回補助あり 〇一時離職後の再スタート、障がい児療育が初めてでも安心 研修が充実しているのでブランクのある方、成長意欲が高い方、 キャリアアップしたい方に最適です。 実務的な研修からコミュニケーション研修など働く環境整備まで 幅広く研修を行います。外部研修にも積極的に参加します。 〇ワークライフバランスを重視しています。 入職から3日の特別有給休暇を付与します。【6か月を待たず】 有給が取得できます。また、半日有給など柔軟に対応します。 〇施設ごとや法人全体でのイベントがたくさんあります。 子ども達や保護者を交えたイベントや職員懇親のためのイベントが 盛りだくさん。企画から開催までとにかく楽しい! 「オンライン自主応募可」 「オンライン自主応募」の場合、ハローワーク紹介状は不要となります。 ※UIJターン歓迎:リモートでの面接対応可 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内は禁煙としています。 事業所近くの事務所にて喫煙可能(屋外)です。 |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 一般社団法人SmileSeedsOhana |
|---|---|
| 所在地 | 沖縄県沖縄市高原4丁目20番7号 1F |
| ホームページ | http://npo-ohana.net |
| 事業内容 | スタッフ個々が持つ強み・特技を活かしながら、笑顔を大切に子ども達一人ひとりの自立に向けた支援を提供しています。 |
| 会社の特長 | 「すごーい!」「ありがとう」「大丈夫?」協調性を発揮しながら、お互いを尊重し高め合うことを大切にしています。 |
