有限会社上室製茶の緑茶・大麦若葉の加工 加工設備の保守管理求人
| 事業所名 | 有限会社上室製茶 |
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| 勤務地 | 〒899-7401 鹿児島県志布志市有明町伊崎田９５３番地１ |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 緑茶・大麦若葉の加工 加工設備の保守管理 |
| 仕事内容 | ４月～１０月は緑茶の加工業務や設備の清掃管理作業 １１月～３月は大麦若葉の加工業務や設備の保守点検作業を 中心に行います |
| 給与 | 月給 240000円 ～ 280000円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制（1年単位） 8時00分～17時00分 |
| 休憩時間 | 90分 |
| 月平均労働日数 | 23.0日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数：90日 土日その他 週休二日制：その他 ７・９・１１・１２・１・２・３月は週休２日制を実施 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ４か月 |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年年齢未満の方の募集・採用 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験 |
あれば尚可 茶の加工業務を経験し知識・技能があれば優遇あり |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 | 共済：未加入 |
| 定年 | あり （一律 65歳） |
| 再雇用制度 | なし |
| 勤務延長 | あり （上限 65歳まで） |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | オンライン自主応募（直接応募）可 オンライン自主応募（直接応募）の場合には紹介状は不要です |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 採用人数 | 2人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
有限会社上室製茶について
当事業所は、緑茶（煎茶・抹茶）栽培・加工 大麦若葉栽培・加工 施設野菜（ピーマン）栽培を事業内容としています。 人づくりをモノづくりに活かし緑茶の生産を中心の事業から海外流通を視野に入れた「有機抹茶」の生産を開始し大麦若葉・施設野菜の契約栽培で更なる経営の安定化を図る経営体です
| 事業所名 | 有限会社上室製茶 |
|---|---|
| 所在地 | 鹿児島県志布志市有明町伊崎田９５３番地１ |
| 電話番号 | 099-474-1918 |
| 公式サイト | http://chanokura.jp |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：46080-02910461