介護職【食事・入浴サービスはありません】
機能訓練重視型デイサービスささひら(有限会社ささひら)
📍 勤務地:〒891-0111 鹿児島県鹿児島市小原町23-1 (市電)笹貫電停から徒歩20分
📝 求人番号:46010-16630361
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機能訓練重視型デイサービスささひら(有限会社ささひら)は、 鹿児島県鹿児島市にある通所介護の会社です。 現在、介護職【食事・入浴サービスはありません】の求人を掲載しています。
地域社会への貢献です。
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
募集要項
| 事業所名 | 機能訓練重視型デイサービスささひら(有限会社ささひら) |
|---|---|
| 職種 | 介護職【食事・入浴サービスはありません】 |
| 仕事内容 | 地域密着型通所介護で半日型のデイサービスです。 午前・午後それぞれ定員18名の利用者を受け入れています。 機能訓練(運動)メニュー(有酸素運動、筋力向上トレーニング 等)を個別でプログラムを作り運動を行っていただいています。 またマッサージやウォーターベッド等といったメニューも取り入れ ています。そのため食事・入浴のサービスやレクリエーションは 行っていません。仕事内容としては利用者様が行う機能訓練 (運動)の補助、施設内の誘導(歩行介助)、社用車(AT車) にて利用者様の送迎等があります。また利用者様が笑顔で利用して いただけるようにコミュニケーションを大切にしています。 通常の介護施設での仕事内容とは違いますが利用者様のためという 点ではやりがいのある職場です。 |
| 給与・手当 |
時給 1150円 ~ 1300円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・介護職員処遇手当支給 ・資格手当あり *通勤手当:会社規程あり (1km以上の方に距離に応じて支給) ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月2日 支払日:固定(月末以外) 翌月 2 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 交替制(シフト制) (1)8時00分~12時00分 (2)12時00分~16時00分 ■休憩時間 60分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 土日その他 週休二日制:毎 週 *勤務表による*有給休暇については、週の労働時間や日数により6ヶ月経過後法定どおり付与します。 |
| 雇用形態 |
パート労働者
■試用期間 1ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 介護施設勤務の経験のある方歓迎 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 労災 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:なし 再雇用制度:なし 勤務延長:なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | *マイカー通勤:敷地内無料駐車場あり *雇用保険・社会保険については、労働時間や日数等の条件を満たした場合に加入します。 業務の変更範囲:なし *オンライン自主応募可:オンライン自主応募の場合紹介状は不要 【送迎に関して】 軽自動車を使用し、15分程度の範囲の送迎 利用者は要支援1~2の方がほとんどです *応募前職場見学可(ハローワークへお問い合せ下さい) *60歳以上の方も応募可【シニア歓迎求人】 *【子育て応援求人】 |
| 受動喫煙対策 | 事業所内外全て禁煙 |
| 勤務地 |
勤務先:機能訓練重視型デイサービスささひら(有限会社ささひら)
〒891-0111 鹿児島県鹿児島市小原町23-1 (市電)笹貫電停から徒歩20分
駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 機能訓練重視型デイサービスささひら(有限会社ささひら) |
|---|---|
| 所在地 | 鹿児島県鹿児島市小原町23-1 (市電)笹貫電停から徒歩20分 |
| 代表者名 | |
| 事業内容 | 通所介護 |
| 会社の特長 | 地域社会への貢献 |
| 法人番号 | 6340002013159 |
| 事業所番号 | 4601-918355-6 |
| 求人票記載の連絡先 |
担当: 管理者 笹平徹臣 (ササヒラテツオミ) TEL:099-266-4306 FAX:099-266-0260 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 46010-16630361 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年5月27日 |
| 受理安定所 | 鹿児島公共職業安定所 |
| 雇用区分 | (パートタイム) |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募可 |
| 産業分類 | 老人福祉・介護事業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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