ケアマネージャー(経験者)/ケアプランセンターいずみ
ケア・ジャパン株式会社
📍所在地:〒880-0913 宮崎県宮崎市恒久4丁目5-4 「ケアプランセンターいずみ」
🚉アクセス:南宮崎駅 から 車5分
ケア・ジャパン株式会社は、
宮崎県宮崎市にある地域密着型通所介護から運営を開始しの会社です。
現在、ケアマネージャー(経験者)/ケアプランセンターいずみの求人を掲載しています。
ジャステック上場、(株)やまねメディカルのフランチャイズとして、2013年に新規開設です。
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
募集内容
| 事業所名 | ケア・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 職種 | ケアマネージャー(経験者)/ケアプランセンターいずみ |
| 仕事内容 | ・ケアプランの作成、給付管理業務 ・利用者様宅訪問、事業所や関係機関との連絡及び調整 ・その他、居宅介護支援事業所における業務全般 *事業拡大による増員求人 *訪問範囲:宮崎市内 *社有車あり *平成30年開設の居宅介護支援事業所です。 気持ちよく働いていただくのがモットーです。是非一緒に働きま しょう。 *変更範囲:変更なし |
| 給与・手当 |
月給 265000円 ~ 340000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■定額的に支払われる手当 資格手当 35,000 円~50,000 円 住宅(一律)手当 10,000 円~10,000 円 キャリア手当 20,000 円~50,000 円 ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月15日 支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)8時30分~17時30分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 19.9日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:なし ■休日・休暇 年間休日数:126日 土日祝日その他 週休二日制:毎 週 夏季休暇、年末年始休暇 その他勤務表による |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 3ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (59歳以下) 定年年齢60歳のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 ケアマネージャー実務経験 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【休日等についての補足】 土曜・日曜・祝日以外の休日は事前に希望を出して頂き、なるべくその日に休めるようにしています。 ※将来的には増員を予定しています。 *有給休暇は、最低でも5日は必ず全員取得しています。 連休での取得も可能です。 時間単位での有給休暇取得も可能となっています。 *お子さまの学校行事などでのお休みの希望についてもご相談くだ さい。出来る限り対応しています【仕事と子育て両立応援求人】 *事業所見学や業務内容を詳しく聞いてみたいなどご希望の方はハ ローワークを通じて事前にお問い合わせください。 *ホームページ https://carejapan-miyazaki.com/ |
| 受動喫煙対策 | 喫煙専用室あり(分煙) *業務なし |
| 勤務地 |
勤務先:ケア・ジャパン株式会社
〒880-0913 宮崎県宮崎市恒久4丁目5-4 「ケアプランセンターいずみ」
■アクセス 南宮崎駅 から 車5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | ケア・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 宮崎県宮崎市城ケ崎4丁目2番地11 |
| 代表者名 | 代表取締役 川畑 圭司 |
| 事業内容 | 地域密着型通所介護から運営を開始し、現在は通所介護に加えて居宅介護支援・有料老人ホーム・訪問介護と展開しています。どの事業所も職員同士の関係も良く働きがいのある職場となっています |
| 会社の特長 | ジャステック上場、(株)やまねメディカルのフランチャイズとして、2013年に新規開設。 |
| 法人番号 | 3350001011917 |
| 求人票記載の連絡先 |
担当: 代表取締役 川畑 圭司 (カワバタ ケイジ) TEL:0985-78-0822 FAX:0985-78-0833 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ケア・ジャパン株式会社の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報(求人番号:45010-13237561)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
宮崎公共職業安定所
へご確認ください。
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