主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)

医療法人灯仁会(あおやま訪問・救急クリニック)

📍所在地:〒880-0041 宮崎県宮崎市池内町榎迫523-25

🚉アクセス:宮崎神宮駅 から 車10分

医療法人灯仁会(あおやま訪問・救急クリニック)は、 宮崎県宮崎市にある会社です。 現在、主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の求人を掲載しています。

医療法人灯仁会(あおやま訪問・救急クリニック)の求人は、 ハローワークインターネットサービスに掲載されている情報 (求人番号:45010-10820461) をもとに掲載しています。
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当院は、従来の在宅医療に加え、往診型の救急医療を行うクリニックです。在宅医療の方の訪問診療、初診を含めた急病や一般負傷等の方の救急往診を行います。外来、オンライン診療も行います

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

募集内容

事業所名 医療法人灯仁会(あおやま訪問・救急クリニック)
職種 主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)
仕事内容 ・あおやま救急・訪問クリニック内の居宅介護支援事業所です。 ・訪問診療を中心とした在宅医療の充実を目的に【居宅介護支援事 業所】を開設予定です。それに伴い主任ケアマネージャーを募集し ます。 ・医療機関併設の居宅事業所として医師・看護師と連携しながら利  用者様ひとりひとりに寄り添ったケアマネジメントを行える環境 です。 ・居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務全般 ・ケアマネージャー資格を持った事務員の作業補助もあります。 *業務用車両あり *入職時期:応相談 *変更範囲:変更なし
給与・手当 月給 220000円 ~ 300000円

■通勤手当
実費支給(上限あり)

■定額的に支払われる手当
資格手当  10,000 円~20,000 円

■固定残業代
あり

■その他の手当等
勤続手当(勤務年数に応じて支給)

■給与の締切・支払日
締切日:固定(月末) 毎月15日
支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日
勤務時間・休日 ■勤務時間
変形労働時間制(1か月単位)
(1)8時30分~17時30分


■休憩時間
60分

■月平均労働日数
20.0日

■時間外労働
あり
36協定における特別条項:なし

■休日・休暇
年間休日数:124日
土日祝日
週休二日制:毎 週
雇用形態 正社員

■試用期間
3ヶ月
対象となる方 ■年齢
(59歳以下)
定年年齢60歳のため

■学歴
不問

■必要な経験等
不問
待遇・福利厚生 ■加入保険等
雇用 労災 健康 厚生

■退職金・退職金共済
退職金共済:未加入
退職金制度:あり(勤続 5年以上)

■定年・再雇用制度等
定年制:あり (一律 60歳)
再雇用制度:あり (上限 65歳まで)
勤務延長:なし

■利用可能託児施設
なし
特記事項 ・2023年開業のクリニックです。  ・研修会、講習会等への参加を積極的に支援します(法人が費用負 担します)。  ・1日体験入職(職場見学会)の機会を設けていますので、業務や 職場環境に関する不安を事前に解消したうえで、安心してお仕事 をスタートしていただけます。  *入職後3ヶ月頑張ってくださった方に「就職お祝い金」を支給し ます。
受動喫煙対策 対策あり
勤務地
勤務先:医療法人灯仁会(あおやま訪問・救急クリニック)
〒880-0041 宮崎県宮崎市池内町榎迫523-25

■アクセス
宮崎神宮駅 から 車10分

■マイカー通勤 可
駐車場 あり

■転勤 なし

会社情報

会社名 医療法人灯仁会(あおやま訪問・救急クリニック)
所在地 宮崎県宮崎市池内町榎迫523-25
代表者名 院長 青山 剛士
事業内容 救急往診 在宅医療 外来診療 オンライン診療
会社の特長 当院は、従来の在宅医療に加え、往診型の救急医療を行うクリニックです。在宅医療の方の訪問診療、初診を含めた急病や一般負傷等の方の救急往診を行います。外来、オンライン診療も行います。
法人番号 7350005006307
事業所番号 4501-620934-3
ホームページ https://aoyama.clinic/
求人票記載の連絡先

担当: 事務長   青山 里美 (アオヤマ サトミ)

TEL:050-5530-4013

FAX:050-3730-5195

※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。

ハローワークの応募受付

求人番号 45010-10820461
受付年月日 2026年5月7日
受理安定所 宮崎公共職業安定所
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募不可
産業分類 医療に附帯するサービス業
トライアル雇用併用の希望 希望しない

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