募集内容

事業所名	社会福祉法人悠々会
職種	正看護師
雇用形態	正社員
雇用期間	雇用期間の定めなし
仕事内容	◆特別養護老人ホーム姫見苑に入居している方々の生活を支える　　健康管理業務と看護業務になります。　・健康チェック（血圧測定、体温測定等）、経管栄養の管理　・病院受診・往診対応、看とり対応　　（排泄介助・入浴介助等の介護はありません）　・オンコール対応はありません　　＊変更範囲：変更なし　　※応募には、ハローワークの紹介状が必要です。
年齢	（64歳以下） 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集
学歴	必須
必要な経験等	あれば尚可 医療又は福祉分野にての実務経験
試用期間	３ヶ月間
マイカー通勤	可 駐車場　あり
転勤	なし

労働条件

給与	月給 260000円 ~ 345000円
通勤手当	実費支給（上限あり）
定額的に支払われる手当	看護師資格手当　　30,000　円～45,000　円
固定残業代	なし
その他の手当等付記事項	＊年末年始手当：３０００円／回　＊師長手当：３００００円／月　＊主任手当：１００００円／月　　＊基本給は、入社時の経験等を考慮して決定
月平均労働日数	20.5日
給与の締切・支払日	締切日：固定（月末以外）　毎月　20　日 支払日：固定（月末）
就業時間	変形労働時間制（1か月単位） (1)7時30分～16時15分 (2)8時45分～17時30分 (3)9時15分～18時00分
時間外労働時間	あり ３６協定における特別条項 なし
休憩時間	60分
休日・休暇	年間休日数：118日 その他 週休二日制：毎　週 シフトによる（月９～１０日休み）　　・誕生日休暇（３ヶ月経過後）
加入保険等	雇用　労災　健康　厚生
退職金・退職金共済	退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続　3年以上）
定年・再雇用制度等	定年制：あり　（一律　65歳） 再雇用制度：あり　（上限　70歳まで） 勤務延長：なし
利用可能託児施設	なし
特記事項	◆おおいた働きやすくやりがいのある介護の職場認証制度　「ふくふく認証（Ｒ１０年３月３１日まで）」を受けています　　◆夜間の待機はありません　　オンコールは堀田医院での対応となります
受動喫煙対策	施設敷地内は全面禁煙です。

選考について

受理安定所	別府公共職業安定所
採用人数	1人
選考方法	面接（予定1回）
応募書類等	ハローワーク紹介状　履歴書（写真貼付）

会社の情報

代表者名	理事長 堀田　正一
所在地	大分県国東市国見町伊美３７８５番地
ホームページ	http://www.horita.or.jp/
法人番号	2320005009424
従業員数	65人 ／ 就業場所：35人 ／ 女性：25人 ／ パート：12人
設立年	平成28年
労働組合	なし
事業内容	特別養護老人ホーム姫見苑、養護老人ホームくにみ苑の経営。　姫見苑において老人短期入所事業。
会社の特長	利用者の意向を尊敬し、個人の尊厳を保持しつつ、自立した生活を地域社会において営むことができるよう支援していきます。又、各施設とも地域に密着した活動に取り組んでいきます。