ＪＣＣＬの求人
企業法務・知的財産業務（福岡市西区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（福岡西公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒819-0388 福岡県福岡市西区九大新町５－５ いとＬａｂ＋２１５号室
| アクセス |
ＪＲ筑肥線 九大学研都市駅 から 車15分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社ＪＣＣＬ
|
|---|---|
| 職種 | 企業法務・知的財産業務 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ■知的財産業務 ・特許出願戦略の立案（国内外） ・発明発掘・先行技術調査 ・特許出願～権利化（特許事務所との連携） ・特許ポートフォリオ管理 ・競合他社特許の調査・分析（クリアランス調査） ■法務業務 ・法律事務所との連携 ・秘密保持契約（ＮＤＡ） ・共同研究・共同開発契約 ・技術ライセンス契約（導入・提供） ■コンプライアンス・リスク管理業務 ※変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
必須 |
| 必要な経験等 |
必須 |
| 必要な免許・資格 |
不問 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1400円 ~ 1700円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月21日 支払日：固定（月末以外） 翌月 21 日 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
土日祝日その他 週休二日制：毎 週 出勤日相談可 年末年始（１２／２９～１／３）・夏季休暇（３日） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊就業条件により加入保険に変動があります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 福岡西公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 梅原 俊志 |
|---|---|
| 所在地 | 福岡県福岡市西区九大新町５－５ いとＬａｂ＋２１５号室 |
| ホームページ | https://jccl.jp/ |
| 法人番号 |
5290001091212 |
| 従業員数 |
27人 ／ 就業場所：27人 ／ 女性：9人 ／ パート：7人 |
| 設立年 |
令和2年 |
| 資本金 |
1億5,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
ＣＯ２分離技術の研究開発、原料の開発・製造 ＣＯ２回収装置の設計製造、技術ライセンス提供 |
| 会社の特長 |
当社は、二酸化炭素（ＣＯ２）を回収・再利用する最先端技術を通じて、カーボンニュートラルな社会の実現を目指す、九州大学発のディープテック・スタートアップです。 |
※【求人番号：40190-02951661】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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