グリーンケアの求人
看護師・准看護師《日曜休み》早良区有田／子どもの家有田（福岡市早良区）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（福岡南公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒814-0033 福岡県福岡市早良区有田２丁目９－１３ 「グリーンケア子どもの家有田」
| アクセス |
福岡市営地下鉄七隈線 賀茂駅 から 徒歩15分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社グリーンケア
|
|---|---|
| 職種 | 看護師・准看護師《日曜休み》早良区有田／子どもの家有田 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・０～３歳（定員１２名）の保育園での体調不良対応、園児の体調 管理 ・保健などの書類作成や記入業務 ・保育中のケガの対応や感染症予防対策 ・対象児が不在の場合は、積極的に子どもたちとと関わっていただ きます 【子育て応援求人】変更範囲：変更なし |
| 年齢 |
（66歳以下） 定年年齢を上限として雇用期間の定めなく雇用するため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ６ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 なし |
| 転勤 |
あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
月給 230000円 ~ 240000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 |
職務手当 41,500 円～51,500 円
交付金手当 8,500 円～8,500 円 |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | 職務手当（正看護師）５１，５００円 職務手当（准看護師）４１，５００円 ＊交付金手当は交付金制度による手当のため制度改廃の場合は手当も改廃されます |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時30分～17時30分 (2)9時00分～18時00分 (3)9時30分～18時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：105日 日その他 週休二日制：その他 シフト制 会社カレンダーによる |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 67歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
あり |
| 特記事項 |
＊マイカー通勤は応相談 ＊通勤手当は会社規定により距離に応じて支給 ＊事前見学大歓迎 ＊交付金制度による手当のため制度改廃の場合は手当も改廃されます 【子育て応援求人】 ・子どもが病気の時や学校・保育園行事の時に休みが取れる ・保育園の送迎に配慮した勤務時間を設定している ・利用可能託児施設について：詳細はお問合せ下さい 【試用期間中の賃金】 ・正看護師 基本給１５万円＋職務手当４万１５００円＋時間外手当２万円（１３時間分）＋交付金手当８５００円＝２２万円 ・准看護師 基本給１５万円＋職務手当３万１５００円＋時間外手当２万円（１４時間分）＋交付金手当８５００円＝２１万円 |
| 受動喫煙対策 |
敷地内禁煙 |
選考について
| 受理安定所 | 福岡南公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 長島 由喜子 |
|---|---|
| 所在地 | 福岡県福岡市南区野間２丁目７－２２ |
| ホームページ | http://www.green-care.co.jp |
| 法人番号 |
3290001024413 |
| 従業員数 |
180人 ／ 就業場所：7人 ／ 女性：6人 ／ パート：2人 |
| 設立年 |
平成11年 |
| 資本金 |
1,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
介護（訪問介護・通所介護・居宅介護支援・住宅型有料老人ホーム）、障がい福祉（居宅介護・移動支援・グループホーム・生活介護、就労支援）、児童支援（自立援助ホーム・保育園）事業を運営 |
| 会社の特長 |
自社保育園（保育料会社負担）を活かし子育て中の方が安心して働ける体制を整えています。勤務時間の柔軟化やリモートワークの推奨など、一人ひとりの状況に応じた働き方を包括的に支えています |
※【求人番号：40180-06805061】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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