ケアマネージャー（正社員）／職場見学可
社会福祉法人宏志会 - 福岡県朝倉市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人宏志会 |
|---|---|
| 職種 | ケアマネージャー（正社員）／職場見学可 |
| 仕事内容 | 特別養護老人ホームにて ＊ケアプランの作成（入居者５０名） ケアカンファレンスの開催 ケアマネージャー業務が初めての方でも、安心して仕事ができるように、記録やカンファレンスの開催時間等を調整し、業務に当たれるような体制をとっています。 介護支援専門員の免許更新に係る費用は、すべて法人負担です。 また、更新講習は法人の研修扱いで参加可能です。 （研修受講費、交通費含む。） 【変更範囲：変更なし】 |
| 勤務地 |
福岡県朝倉市城８５９ 居宅介護支援（ケアプランサービスきらく荘）
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 251000円 ～ 309200円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 資格手当 20,000 円～20,000 円 処遇改善手当 21,000 円～21,000 円 ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分～17時30分 ■休憩時間 80分 ■月平均労働日数 22.0日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：100日 その他 週休二日制：その他 シフト制月８日休、夏期休暇・冬期休暇 １時間単位での有給取得も可能（４０時間分まで） |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢６５歳のため ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊ケアマネージャーは、特別養護老人ホーム（ユニット型特養 夢花館）でのケアプラン作成業務です。 ＊将来的に、キャリアを積んで居宅介護支援事業所や包括支援 センター内での業務も可能です。 ＊夏期・冬期休暇あり。 ＊リフレッシュ休暇制度あり。 ＊年４０時間分まで１時間単位での有休取得が可能です。 |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙スペース設置 |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人宏志会 |
|---|---|
| 所在地 | 福岡県朝倉市城８５９ |
| ホームページ | https://www.kirakuso.jp |
| 事業内容 | 福祉事業（高齢者介護）。特別養護老人ホーム（多床型・ユニット型）、デイサービスセンター、小規模多機能ホーム、グループホーム、地域包括支援センター。 |
| 会社の特長 | 朝倉地域に密着した施設づくりを目指しています。当法人敷地内にすべてのサービス事業所があり、チームワークが良い環境で働きやすい職場です。 |
この募集情報は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：40150-02351561）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
朝倉公共職業安定所
へご確認ください。
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