設備管理業務（聖マリア病院／パート）
新生ビルメンテナンス株式会社の求人 - 福岡県久留米市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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久留米公共職業安定所
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募集内容
| 事業所名 | 新生ビルメンテナンス株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 設備管理業務（聖マリア病院／パート） |
| 仕事内容 | ○総合病院内 設備機器の保守・管理 〇中高年の方活躍中 〇週３～４日勤務。 勤務日数に応じて社会保険加入にします。 ※定年年齢以上の方はハローワーク窓口へご相談下さい。 ６５歳以降は嘱託契約社員／雇用契約を１年毎に更新。７０歳まで 【変更範囲：会社の定める業務】 |
| 勤務地 |
福岡県久留米市津福本町４２２ 「聖マリア病院」
■アクセス 聖マリア病院前駅 から 徒歩3分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
時給 1150円 ～ 1150円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ＊別途深夜手当支給 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)8時00分～17時00分 (2)0時00分～8時30分 (3)16時45分～0時15分 ■休憩時間 90分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 その他 週休二日制：毎 週 シフトによる |
| 雇用形態 |
パート労働者
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （18歳 ～ 64歳） ＊法令による年齢制限（深夜業） ＊定年年齢を下回る年齢 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 ＊電気工事士又はボイラー技士 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【アクティブシニア求人】●６０歳以上の方もご応募ください ●定年年齢以上の方は窓口へご相談下さい 〇社内旅行等福利厚生も充実 〇中高年の方も活躍中 〇勤務日数に応じて社会保険加入します。 〇まずはお気軽にご連絡下さい ＊年次有給休暇付与日数は労基法による ＊マイカー通勤は任意保険加入者に限る ◆連絡時間帯：平日・土曜１８時迄可 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 新生ビルメンテナンス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 福岡県久留米市宮ノ陣４丁目３０番１号 |
| ホームページ | http://www.sinsei-bm.com/ |
| 事業内容 | 総合ビル管理 【社会保険の適用拡大対象事業所】 |
| 会社の特長 | 時代が求める環境適応型企業。 クリーンで快適な環境づくり、建物管理を通して 安全で安心できる住環境をお届けします。 |