株式会社中央動力の施工管理者求人
| 事業所名 | 株式会社中央動力 |
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| 勤務地 | 〒792-0893 愛媛県新居浜市多喜浜６－２－３９ |
| アクセス | ＪＲ多喜浜駅 から 車10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 施工管理者（補助からのスタート）／未経験者 |
| 仕事内容 | 火力発電用ボイラー（高さ約７０ｍ）や発電用タービン、ポンプやファン等の定期点検・メンテナンス・修理・検査等の工事計画立案・施工管理・工事報告書作成等を行います。現場作業だけでなく書類作成などの割合も高いです。 |
| 給与 | 月給 204550円 ～ 269150円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 | 現場固定手当 14,550 円～19,150 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | 役職手当 家族手当：配偶者５０００円／月、子（１人目）７０００円／月、子（２人目）８０００円／月、子（３人目以降）９０００円／月 出張手当（２０００円～２８００円／日） 出張時食事手当（朝・昼各８００ |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制（1年単位） 8時00分～17時00分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 20.4日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数：120日 日祝日その他 週休二日制：その他 ＊当社の年間休日カレンダーによる ＊有給休暇は入社２ヶ月で５日、入社６ヶ月で１０日付与 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ６ヶ月 |
| 年齢 |
（35歳以下） 長期勤続によるキャリア形成を図るため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済：加入 制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 特記事項 | 創業７５年を迎え、ものづくりになくてはならない電力や蒸気に必要な発電用ボイラーやタービンなど、エネルギーインフラのメンテナンス企業として多くのお客様からご愛顧を頂いています |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 採用人数 | 1人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
株式会社中央動力について
当事業所は、火力発電設備（ボイラー・タービン）のメンテナンス事業 火力発電設備の定期点検工事（売上げの半分以上） 派３８－３００１８８を事業内容としています。 創業７６年、産業のエネルギーを支える会社です。インフラに関連する法定点検を行うため景気に左右されず不況に強い業種です。多くのボイラーメーカー様から直接ご発注いただいています。
| 事業所名 | 株式会社中央動力 |
|---|---|
| 所在地 | 愛媛県新居浜市多喜浜６－２－３９ |
| 電話番号 | 0897-46-3131 |
| 公式サイト | https://www.cd1.co.jp |
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：38050-04399461