☆ミドル世代活躍中☆公共、民間建築の施工管理スタッフ

株式会社神野工務店の求人 - 愛媛県新居浜市

採用人数：1人受理日：2026年6月1日有効期限：2026年8月31日

この募集情報は、ハローワークインターネットサービスに掲載されている情報（求人番号：38050-03190261）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、 新居浜公共職業安定所 へご確認ください。
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募集内容

事業所名	株式会社神野工務店
職種	☆ミドル世代活躍中☆公共、民間建築の施工管理スタッフ
仕事内容	当社の建築現場監督として働きませんか。公共工事や住宅新築・リフォームに携わり地域のまちづくりに貢献するお仕事です。資格取得支援も充実しており、働きながらスキルアップできる環境です。　　■学校などの公共建築工事の施工管理　発注者との打合せ、見積もり、図面作成を行い、工程管理、予算管理、外注先への手配、施工管理など　■個人住宅の新築・リフォームの見積り、施工管理　　入社後はＯＪＴで業務をお教えします。チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方にピッタリのお仕事です。離職率が低く、働きやすい環境で安定して働きませんか。　　　変更範囲：変更なし
勤務地	愛媛県新居浜市本郷３－２－３４ ■アクセス新居浜駅　から　車10分 ■マイカー通勤可駐車場　あり ■転勤なし
給与・手当	月給 290000円～ 360000円 ■通勤手当なし ■定額的に支払われる手当資格手当　　10,000　円～30,000　円 ■固定残業代なし ■給与の締切・支払日締切日：固定（月末）毎月10日支払日：固定（月末以外）　翌月　10　日
勤務時間・休日	■勤務時間変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 ■休憩時間 120分 ■月平均労働日数 22.0日 ■時間外労働あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇年間休日数：100日日その他週休二日制：その他第２・第４土曜日　年末年始５日、地方祭３日、夏期３日、ＧＷ３日
雇用形態	正社員 ■試用期間３ヶ月
対象となる方	■年齢（59歳以下）定年年齢を上限とし、上限年齢未満を期間の定めなく募集・採用 ■学歴不問 ■必要な経験等必須建築現場での施工管理の経験
待遇・福利厚生	■加入保険等雇用　労災　健康　厚生 ■退職金・退職金共済退職金共済：加入退職金制度：あり（勤続　3年以上） ■定年・再雇用制度等定年制：あり　（一律　60歳）再雇用制度：あり勤務延長：あり ■利用可能託児施設なし
特記事項	ーーーーーーーＨＰもぜひご覧くださいーーーーーーー　資格取得支援制度がありますので、スキルアップを目指す方には　最適な環境です。　　■経験者や有資格者は優遇します！賃金は経験や資格を考慮し決定します。　■急な休みにも対応できます。　■長期勤務で将来的に４３万円程度の収入を見込めます。　・時間単位で有給休暇が取得できます　・年末年始休暇は５日以上あり／夏季休暇は３日以上あり　・産休・育休や介護休業の取得を支援します　・資格保有者は資格手当あり／資格取得を支援します（会社負担）　・慶弔見舞金制度あり　・退職金制度あり（弊社規程による）　・従業員懇親会費補助制度あり　・綺麗なオフィス、広めのロッカーあり／事務所内禁煙　・携帯電話、作業服、社用車を貸与します　　ご質問がある方は担当者までお気軽にお問い合わせください。
受動喫煙対策	対策あり

勤務地の地図

会社情報

会社名	株式会社神野工務店
所在地	愛媛県新居浜市本郷３－２－３４
ホームページ	https://www.jinnok.co.jp/
事業内容	地域密着の総合建設業として７５年の実績を持つ当社は、公共施設の建築から土木工事まで幅広く手掛けています。自然素材の個人住宅新築・リフォームにも力を入れており、業績も好調です。
会社の特長	当社はベテラン社員が多く活躍しており、長年の経験と知識を活かして高品質なサービスを提供しています。また、働きやすい環境が整っており、離職率が低く、従業員が安定して働ける職場です。

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