施工管理者(シニア応援求人)

株式会社中央動力の求人 - 愛媛県新居浜市

採用人数:1人 受理日: 有効期限:

この募集情報は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている情報(求人番号:38050-03154961)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、 新居浜公共職業安定所 へご確認ください。
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募集内容

事業所名 株式会社中央動力
職種 施工管理者(シニア応援求人)
仕事内容 発電用ボイラーやタービン、ポンプやファンなどのメンテナンス・修理・検査等の工事計画立案・施工管理・工事報告書作成等を行う仕事です。 *工事管理経験者の募集です。      ※1週間~1ヶ月の出張工事が年間でトータル4ヶ月程度あります(西日本中心)。  *宿泊は基本一人一部屋(ビジネスホテル、レオパレス) *出張手当・食事手当(朝食・夕食)あり。 ◆工事出張時の昼食は会社支給です♪      < 急募 >  【変更範囲:変更なし】
勤務地 愛媛県新居浜市多喜浜6-2-39

■アクセス
JR多喜浜駅 から 車10分

■マイカー通勤

駐車場 あり

■転勤
なし
給与・手当 月給 209940円 ~ 409100円

■通勤手当
実費支給(上限あり)

■定額的に支払われる手当
現場固定手当  14,940 円~29,100 円

■固定残業代
なし

■その他の手当等
役職手当 家族手当:配偶者5000円/月、子(1人目)7000円/月、子(2人目)8000円/月、子(3人目以降)9000円/月 出張手当(2000円~2800円/日) 出張時食事手当(朝・昼各800

■給与の締切・支払日
締切日:固定(月末) 毎月15日
支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日
勤務時間・休日 ■勤務時間
変形労働時間制(1年単位)
(1)8時00分~17時00分


■休憩時間
60分

■月平均労働日数
20.4日

■時間外労働
あり
36協定における特別条項:あり

■休日・休暇
年間休日数:120日
日祝日その他
週休二日制:その他
*当社の年間休日カレンダーによる *有給休暇は入社2ヶ月で5日、入社6ヶ月で10日付与
雇用形態 正社員以外

■雇用期間
雇用期間の定めあり

■試用期間
6ヶ月
対象となる方 ■年齢
(60歳以上)
国の施策の対象となる60歳以上の人に限定しての募集

■学歴
不問

■必要な経験等
必須
*ボイラー・タービン関係の工事経験 *工事管理経験 
待遇・福利厚生 ■加入保険等
雇用 労災 健康 厚生

■退職金・退職金共済
退職金共済:未加入


■定年・再雇用制度等
定年制:なし
再雇用制度:なし
勤務延長:なし

■利用可能託児施設
なし
特記事項 創業75年を迎え、工場になくてはならない電力や産業用蒸気に必 要な大型ボイラーや発電用タービンなど、インフラ関連のメンテナ ンス企業として長年、多くのお客様からご愛顧を頂いています。  時代は移り変わっても、電力や蒸気という、無くてはならないインフラ分野に特化して世の中に貢献するという理念のもと、これからも人々の暮らしの安定のため、前進し続けて行きます。  ★60歳以上の方を対象とした求人です。  職場見学も可能です。お気軽にお問合せください。  *マイカー通勤の方は、無料駐車場あり。  ◆年次有給休暇は最大25日/年 付与されます。 付与日、付与日数等の詳細に関しては、面接時に説明します。 (前年度、有給休暇取得平均日数18日)  ◆書類選考があるため、事前にハローワーク紹介状、履歴書(写真貼付)、職務経歴書を郵送してください。
受動喫煙対策 対策あり

勤務地の地図

会社情報

会社名 株式会社中央動力
所在地 愛媛県新居浜市多喜浜6-2-39
ホームページ https://www.cd1.co.jp
事業内容 火力発電設備(ボイラー・タービン)のメンテナンス事業 火力発電設備の定期点検工事(売上げの半分以上) 派38-300188
会社の特長 創業76年、産業のエネルギーを支える会社です。インフラに関連する法定点検を行うため景気に左右されず不況に強い業種です。多くのボイラーメーカー様から直接ご発注いただいています。
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
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