介護職員（正職員／特別養護老人ホームふたばの森）
社会福祉法人ふたば会特別養護老人ホームふたば荘の求人 - 愛媛県新居浜市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 社会福祉法人ふたば会特別養護老人ホームふたば荘 |
|---|---|
| 職種 | 介護職員（正職員／特別養護老人ホームふたばの森） |
| 仕事内容 | ・特別養護老人ホーム「ふたばの森」において、要介護の認定を受 けた高齢者の食事、入浴、排泄等の日常生活全般の介助を行う。 ・その他、入所者のレクリエーションの実施や外出支援等。 ◆夜勤は月５回程度 ※未経験者の方の応募も可能です。 【変更範囲：規程の範囲】 ＜ 急募 ＞ |
| 勤務地 |
愛媛県新居浜市船木３１０１－１
■アクセス 新居浜駅 から 車14分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 あり 転勤範囲 |
| 給与・手当 |
月給 190204円 ～ 264240円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 特殊業務手当 12,904 円～16,240 円 特定処遇改善手当 5,000 円～30,000 円 処遇改善手当 10,000 円～10,000 円 夜勤従事手当 1,000 円～5,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 夜勤手当 ６，０００円／回 資格手当 介護福祉士 １０，０００円 介護支援専門員 ５，０００円 住宅手当 最高２０，０００円（規程による） 扶養手当 （規程による） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)9時00分～17時45分 (2)7時15分～16時00分 (3)16時15分～9時45分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.7日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：104日 その他 週休二日制：その他 休日数は、３１日の月９日 その他の月８日 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢を上限として、募集採用するため ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり （上限 70歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊福利厚生：福利厚生センターソウェルクラブ加入（団体保険・クラブオフなど利用可能） ◆マイカー通勤の方は、有料駐車場あり（５００円／月） ◆面接には、履歴書（写真貼付）とハローワーク紹介状をお持ち ください。 ◆採用後は、健康診断書（３ヶ月以内のもの）を提出していただきます。 ◆面接には、ハローワーク紹介状、履歴書（写真貼付）をお持ちください。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人ふたば会特別養護老人ホームふたば荘 |
|---|---|
| 所在地 | 愛媛県新居浜市船木９５９－３ |
| 事業内容 | 社会福祉及び介護保険事業 |
| 会社の特長 | ありのままの自分らしく、明るく安らぎのある生活を送れるよう自立ヘの援助を行うとともに、デイサービス、ショートステイ、在宅介護支援センター等を中心に在宅福祉にも貢献しています。 |
