介護職員（介護付有料老人ホーム四葉問屋）
株式会社四ッ葉の求人 - 愛媛県松山市
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社四ッ葉 |
|---|---|
| 職種 | 介護職員（介護付有料老人ホーム四葉問屋） |
| 仕事内容 | 食事介助、入浴介助、排泄介助等の介護業務全般 新しい施設（２ユニット４０床）でのケア業務です。 ＊慣れるまでスタッフがマンツーマンで指導します。 ＊残業ほとんどありません。 ＊有給消化率１００％。 ＊制服貸与します。 ＊定年年齢以上の方も応相談 変更範囲：会社の定める業務 |
| 勤務地 |
愛媛県松山市問屋町８番６号 高齢者複合施設四葉
■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 180000円 ～ 210000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当 25,000 円～30,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 夜勤手当：６，５００円／回 資格手当：３，０００～１０，０００円 子供手当：３，０００円／人 時間外手当 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1か月単位） (1)7時00分～16時00分 (2)8時00分～17時00分 (3)9時00分～18時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 21.3日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：109日 その他 週休二日制：毎 週 シフト制 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ケ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊マイカー通勤：無料駐車場あり ＊誕生日休暇あり ＊随時見学ＯＫです。気軽にご連絡ください。 ＊入社祝金５０，０００円支給します。（一定期間勤務後支給） ＊面接時に履歴書（写真貼付）・職務経歴書・ハローワークの紹介 状をお持ちください。 ＊四葉グループ働き方改革 「有給使って休も化宣言」 社内で有給消化を促進（実質１００％消化できます） 「１５分前に帰ろっ化宣言」 定刻１５分前から退社を促進（Ｒ３．２月より実施。実績を積 んでいます。） ＊眠りＳＣＡＮなどのＩＣＴ機器活用 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社四ッ葉 |
|---|---|
| 所在地 | 愛媛県松山市石風呂町甲１０１４－１ |
| ホームページ | http://www.yotsubagroup-ehime.com/ |
| 事業内容 | 介護事業 |
| 会社の特長 | 平成１７年２月創業 会社理念：健康・愛情・幸福・希望をモットーに入居者様本位のサービスを目指す。 |
