レオマユニティ－の求人
【レオマリゾート パーク】販売及び接客（丸亀市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（丸亀公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：5人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒761-2405 香川県丸亀市綾歌町栗熊西４０－１
| アクセス |
琴電 栗熊駅 から 徒歩30分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社レオマユニティ－
|
|---|---|
| 職種 | 【レオマリゾート パーク】販売及び接客 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり（４ヶ月以上） |
| 仕事内容 | ◎園内グッズの販売、ゲストへのインフォメーション、 チケット販売、レストラン接客、物販販売 ・分かりやすく丁寧に指導いたします。 未経験の方でも大丈夫です。 ・週４日～５日 ・１日６時間～８時間程度 変更範囲：なし |
| 年齢 |
不問 |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 |
不問 |
| 試用期間 | ２ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1036円 ~ 1036円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
交替制（シフト制） (1)9時30分～18時00分 |
| 時間外労働時間 |
なし ３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：毎 週 ＊シフト制（応相談） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 入居可能住宅 |
単身用あり |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊加入保険は雇用条件により異なります。 ＊有給休暇は法定通り。 ＊雇い止め規定あり。 ※安定所を通じ事前連絡の上、応募書類を送付して下さい。 書類選考後、面接日を連絡します。 ・制服貸与制度あり ・車・バイク通勤可 ・交通費規定内支給 １０万円迄 （車通勤の場合、社内規定に基づき交通費支給） ・従業員割引制度 |
| 受動喫煙対策 |
ホテルレオマの森は喫煙室あり ＮＥＷレオマワールドは屋外 |
選考について
| 受理安定所 | 丸亀公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
5人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 筆記試験 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
| 選考に関する特記事項 |
簡単な計算試験
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 藤岡 勇 |
|---|---|
| 所在地 | 香川県丸亀市綾歌町栗熊西４０－１ |
| ホームページ | https://www.newreomaworld.com/ |
| 法人番号 |
4470001008611 |
| 従業員数 |
328人 ／ 就業場所：202人 ／ 女性：96人 ／ パート：124人 |
| 設立年 |
平成15年 |
| 資本金 |
5,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
ホテル・テーマパーク（遊園地）の運営 |
| 会社の特長 |
日帰り温泉・宿泊施設とテーマパークを運営し、お客様の癒しの場となるような温かなサービスを提供します。 |
※【求人番号：37020-01990561】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
サイトの更新日：
日本全国 229,350件掲載