企業福利厚生プランナー（法人営業）
大同生命保険株式会社四国支社の求人 - 香川県高松市
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：37010-08691561）をもとに掲載しています。
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高松公共職業安定所
へご確認ください。
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募集内容
| 事業所名 | 大同生命保険株式会社四国支社 |
|---|---|
| 職種 | 企業福利厚生プランナー（法人営業） |
| 仕事内容 | ○中小企業の社長様、法人契約の福利厚生制度の案内をする仕事で す（法人営業・アフターサービス）家庭訪問ではありません。 ○３年間の研修制度があり、はじめての方でも安心です。各種資格 取得によりスキルアップ・キャリアアップすることができます。○学校行事等を考慮します。小さなお子様のいる方でも安心して 働けます（半日休暇制度あり）子育てサポートに積極的に取り 組む企業として認定を受けており、仕事と家庭を両立することが できます。 【変更範囲：変更なし】 【子育て支援求人】 |
| 勤務地 |
香川県高松市紺屋町９番６号
■マイカー通勤 可 駐車場 なし ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 200000円 ～ 250000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 初年度給与：基本給２０万円＋諸手当 ＊諸手当…販売手当、継続手当、損保手数料 平均給与：４６７，０００円 （２０２４年度実績、賞与含まず） ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分～17時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：120日 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 夏期、年末年始休暇あり 半日休暇制度あり 介護・育児休業制度あり 有給休暇：入社月から最大年２０日 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ６ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （64歳以下） 定年年齢が６５歳のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：あり （上限 75歳まで） ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 社会保険適用、通勤交通費全額支給（月３５，０００円まで） 賞与年２回 退職金制度あり ＊今後の会社説明会予定（大同生命 四国支社） 【開催日時】毎週月曜日・金曜日 各１３：３０～１５：００ 各１８：００～１９：００ ＜プラチナくるみん認定事業所＞ 【子育て支援求人】「働き方改革関連認定企業」 ＊たくさんの子育て中の方・子育てを卒業した方が新しいスタートをきっています。 ◆入社者の約８０％が営業未経験者です◆ ◆４０代はまだ若いです◆ ＊お気軽にお電話ください。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 大同生命保険株式会社四国支社 |
|---|---|
| 所在地 | 香川県高松市紺屋町９番６号 |
| ホームページ | http://www.daido-life-saiyo.com/eigyou/index.html |
| 事業内容 | 生命保険業／法人会福利厚生制度の受託会社としてお客様を法人に 特化。中小企業経営者向け保険が主力商品。２０２３年度に 引受契約の内、企業市場の契約は９８％です。 |
| 会社の特長 | 半日休暇制度など仕事と子育ての両立ができる環境が整備されており、安心して長く働くことができる職場です。 女性が多く（９割以上）、３０代４０代を中心に活躍しています。 |
