災害補償（療養補償）等に係る事務
地方公務員災害補償基金徳島県支部
📍 勤務地：〒770-8570 徳島県徳島市万代町１丁目１番地
🚉 アクセス：ＪＲ牟岐線 阿波富田駅 から 徒歩5分
📝 求人番号：36010-11585761
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地方公務員災害補償基金徳島県支部は、 徳島県徳島市にある常勤の地方公務員が公務上の災害又は通勤による災害によりの会社です。 現在、災害補償（療養補償）等に係る事務の求人を掲載しています。
地方公務員災害補償法に基づき、各都道府県、指定都市に支部を置いています。支部では、個々の具体的事案について、公務災害・通勤災害かどうかの認定、補償金額の決定などを担当しています
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
募集要項t
| 事業所名 | 地方公務員災害補償基金徳島県支部 |
|---|---|
| 職種 | 災害補償（療養補償）等に係る事務 |
| 仕事内容 | 補償業務推進員として、 【具体的な業務内容】 ・療養補償請求書（レセプト）の事前審査 ・医療機関との連絡調整 ・支払い関係経理事務、など の業務を行っていただきます。 ※ＰＣシステム入力作業等があります。 ◆業務の変更範囲：変更なし |
| 給与・手当 |
日給 1390円 ～ 1390円
■通勤手当 実費支給（上限なし） ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ＊基本給（時間換算額）＝日給÷６．７５時間で算出 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月5日 支払日：固定（月末以外） 翌月 5 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)9時00分～16時45分 ■休憩時間 60分 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 土日祝日その他 週休二日制：毎 週 月２０日勤務日以外の日（休日は徳島県庁開庁日に準じる。） |
| 雇用形態 |
パート労働者
■雇用期間 雇用期間の定めあり |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 必須 医療事務、経理事務の経験を重視する。 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ◆通勤方法について、マイカー通勤は許可するが、事業所に駐車場が無いため、自己負担で確保すること。 ◆通勤手当は、徳島県会計年度任用職員（パートタイム）に準ずる。 ◆勤務日数は、月２０日以内とする。 ◆募集期間 令和８年７月８日（水）から令和８年７月２２日（水）必着 〈郵送による申込み〉封筒の表に「地方公務員災害補償基金非常勤職員採用申込」と朱書きしてお送りください。 〈持参による申込み〉執務日（県庁開庁日）の午前９時から午後５時までに地方公務員災害補償基金徳島支部（県庁３階職員厚生課内）に提出下さい。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：地方公務員災害補償基金徳島県支部
〒770-8570 徳島県徳島市万代町１丁目１番地
■アクセス ＪＲ牟岐線 阿波富田駅 から 徒歩5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 なし ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 地方公務員災害補償基金徳島県支部 |
|---|---|
| 所在地 | 徳島県徳島市万代町１丁目１番地 |
| 代表者名 | 支部長 後藤田 正純 |
| 事業内容 | 常勤の地方公務員が公務上の災害又は通勤による災害により、負傷疾病、障害又は死亡の損害を受けた場合、被災職員の属する地方公共団体に代わって補償等を実施しています。 |
| 会社の特長 | 地方公務員災害補償法に基づき、各都道府県、指定都市に支部を置いています。支部では、個々の具体的事案について、公務災害・通勤災害かどうかの認定、補償金額の決定などを担当しています。 |
| 事業所番号 | 3601-003791-1 |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 地方公務員災害補償基金徳島県支部（徳島県庁職員厚生課内） 岡部 （オカベ） TEL：088-621-2039 FAX：088-621-2826 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 36010-11585761 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月7日 |
| 紹介期限日 | 令和8年7月22日 |
| 受理安定所 | 徳島公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （パートタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | 都道府県の機関 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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