吉川工業株式会社光支店の求人
製鉄関連オペレーター(日本製鉄内・構内運転手・甲番のみ)(光市)

公開日:
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755

本求人はハローワーク(下松公共職業安定所)経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。

 

採用人数:3人 受理日: 有効期限:

勤務地・アクセス

〒743-8550 山口県光市大字島田3434番地 日本製鉄(株)山口製鉄所(光)

アクセス

JR山陽本線 光駅 から 車10分

募集内容

事業所名 吉川工業株式会社光支店
職種 製鉄関連オペレーター(日本製鉄内・構内運転手・甲番のみ)
雇用形態 正社員
雇用期間 雇用期間の定めなし
仕事内容 *日本製鉄(株)山口製鉄所構内でのステンレス原料の運搬作業。 製鋼工場でステンレス鋼を生産するため、原料となるスクラップや合金を、集積所から電炉のバケットまで繰り返し運搬する作業。無線による「どの金属をどれくらい入れて」との指示に従い積載。 *応募前職場見学可能(平日随時。事前に担当まで連絡願います) *業界未経験者・職種未経験者も歓迎(しっかり指導します!) 公道を走らないので、大型免許のペーパードライバーにもオススメ *資格をお持ちでない方も、入社後、会社の費用負担で取得してもらいます(「求人に関する特記事項」参照)  従事すべき業務の変更範囲:変更なし
年齢

(59歳以下)

定年年齢が60歳の為

学歴

必須

必要な経験等

不問

試用期間 3ヶ月
マイカー通勤

駐車場 あり

転勤

なし

労働条件

給与 月給 235800円 ~ 296000円
通勤手当 実費支給(上限あり)
定額的に支払われる手当 交代手当  20,000 円~20,000 円
固定残業代 なし
その他の手当等付記事項 *若年手当:15,000円(35歳未満対象・15, 000円を超える家族手当と併給不可) *家族手当:配偶者17,000円、扶養の子供5,000円/人(15,000円を超える場合、若年手当と併給不可)
月平均労働日数 22.0日
給与の締切・支払日

締切日:固定(月末) 毎月20日

支払日:固定(月末以外) 翌月 20 日

就業時間

変形労働時間制(1年単位)

(1)7時00分~15時00分

時間外労働時間

あり

36協定における特別条項 あり

休憩時間

45分

休日・休暇

年間休日数:100日

その他

週休二日制:その他

*企業カレンダーによる 

加入保険等

雇用 労災 健康 厚生 財形

退職金・退職金共済

退職金共済:未加入

退職金制度:あり(勤続 3年以上)

定年・再雇用制度等

定年制:あり (一律 60歳)

再雇用制度:あり (上限 65歳まで)

勤務延長:なし

入居可能住宅

単身用あり

利用可能託児施設

なし

特記事項

*月収例(残業手当・深夜手当込みの金額)   30歳:約33万5千円(残業43時間)、  40歳:約35万円(残業40時間) *必要な免許・資格として大型免許、フォークリフト、クレーン運転士等 があります。入社後に費用全額会社負担で取得してもらいます。 入社前より取得されている場合は、免許給として毎月の基本給 に加算します。 *年次有給休暇は入社時から付与。入社した月により異なります。  4~9月:16日、10~12月:10日、1~3月:7日。 *単身寮あり:入居希望の方はお問合せ下さい。  寮費:13,000円/月(21歳まで)、14,000円/月 (34歳まで)、19,000円/月(40歳まで)。  寮費には水道・光熱費・駐車場代(1台分)を含みます。。 *要連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を郵送して下さい。 書類選考後、3日程度(書類到着後)で、ご連絡します。 

受動喫煙対策

工場・建屋内禁煙 指定場所(屋外)に喫煙場所設置

選考について

受理安定所 下松公共職業安定所
採用人数

3人

選考方法

面接(予定1回) 書類選考

応募書類等

ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書

選考に関する特記事項

適性検査あり

会社の情報

代表者名

支店長 時田 稲夫

所在地 山口県光市島田2丁目25-1
ホームページ http://www.ykc.co.jp/
法人番号

8290801009501

従業員数

1,600人 / 就業場所:178人 / 女性:12人 / パート:6人

設立年

大正9年

資本金

1億円

労働組合

あり

事業内容

ステンレス鋼生産・パイプ等の製造工程作業をメインに、溶射事業倉庫事業等幅広いフィールドで活躍しています。日本製鉄グループのパートナー企業として、多くの作業を任されています。

会社の特長

「安全」「技術」「教育」を経営の基本としており、特に安全衛生面においては職場配属後も継続して行います。また、ベテラン層からの技術伝承を進めており、若手社員が主力となり活躍しています

※【求人番号:35080-01056761】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。

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