【日勤】製品パッキング業務 未経験者歓迎
キチナングループ株式会社小野田営業所|山口県宇部市|正社員
採用人数:3人 受理日: 有効期限:
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
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勤務地
〒755-8567 山口県宇部市小串1978-25
JR宇部線 宇部新川港駅 から 徒歩10分
募集内容
| 事業所名 |
キチナングループ株式会社小野田営業所
|
|---|---|
| 職種 | 【日勤】製品パッキング業務 未経験者歓迎 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 化粧品等に使われる粉体や、酸化鉄を製造する工場において 製品のパッキング業務を行って頂きます。 複数人で作業をして頂くので、1人で作業を任せることはあ りません。 未経験の方、資格を持っていない方、大歓迎! ご入社後、会社負担で資格を取得できます。 キレイなお風呂完備。制服も工場で洗濯して帰ります。 しっかりとした教育体制も整っていますので、ご安心ください。 【業務内容の変更範囲】変更なし |
| 年齢 | (59歳以下) 定年を上限とした募集・採用をする為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 6ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 200000円 ~ 250000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末) 毎月15日 支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制(1年単位) (1)7時45分~17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり
36協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 90分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数:105日 その他 週休二日制:その他 会社カレンダーにより3勤1休 夏季休暇・年末年始休暇あり |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:加入 退職金制度:あり(勤続 10年以上) |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:あり (一律 60歳) 再雇用制度:あり (上限 65歳まで) 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 経験、職歴は一切問いません。 工場での作業になるので、事故を起こさないこと、ミスのない作業。確実に報告することを求めます! まずは丁寧に作業できる方、分からないことは分からないと言える 方の応募をお待ちしております。 YICキッズを確定金額から50%引(当社規定)で利用可。 YIC介護ホームを確定金額から30%引(当社規定)で利用可。 まずは職場見学をして頂き、環境をご確認ください。 お問い合わせ、ご質問等もご遠慮なく! ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 【会社説明会】 日時:令和8年4月6日(月)9:00~12:00 会場:ハローワーク宇部 2階 ※求職活動の実績となります。※予約をお願いいたします。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 宇部公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 3人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) |
| 選考に関する特記事項 | ※遠方の方は、テレビ会議ツール(ZOOM)での面接も可 |
会社の情報
| 会社名 | キチナングループ株式会社小野田営業所 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 井本 健 |
| 所在地 | 山口県山陽小野田市新沖一丁目1-1 (戸田工業(株)内) |
| ホームページ | https://www.kichinan.co.jp |
| 法人番号 | 9250001003150 |
| 従業員数 | 620人 / 就業場所:20人 / 女性:0人 / パート:0人 |
| 設立年 | 昭和56年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 1981年から、生産請負を中心に、労働者派遣、物流管理など、化学工場のものづくりに幅広く貢献しています。800名規模の企業グループで連携しながら、お客様と共に成長している会社です。 |
| 会社の特長 | 従来から社員同士でカバーし合う風土で、有休取得しやすい会社ですが、社長方針で働き方改革をさらに進めています。社内報や親睦会行事にも注力し、風通しの良い職場づくりに取り組んでいます。 |
