山陽オカムラの求人
総合職（システム開発・保守管理）（高梁市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（高梁公共職業安定所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒716-0009 岡山県高梁市間之町１番地
| アクセス |
ＪＲ伯備線 備中高梁駅 から 徒歩8分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社山陽オカムラ
|
|---|---|
| 職種 | 総合職（システム開発・保守管理） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ○以下の業務のいずれかを行っていただきます。 ・社内システムの製作、保守 ・ハードウェアの保守管理 ・原価管理、その他生産管理に付随する業務 変更範囲：会社の定める事業の範囲 |
| 年齢 |
（64歳以下） 定年年齢が６５歳のため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 |
| 試用期間 | ２か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 200000円 ~ 250000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限なし） |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 20.3日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 毎月21日 支払日：固定（月末以外） 当月 21 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：121日 日祝日その他 週休二日制：その他 基本的には土・日・祝日が休日ですが、当社ワークカレンダーにより、年間１０日程、土曜日の出勤があります。 |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊賃金は基本給のほか、残業手当、通勤距離により通勤手当等の諸 手当が支給されます。 ＊通勤手当 公共交通機関の場合→実費 自動車の場合→上限あり （片道４０Ｋｍ分の毎月のガソリン代が上限） ＊社員の福利厚生としてオカムラグループ共済会に加入し、慶弔等 に関する贈与金が支給されます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－※労働基準法１５条により、労働条件通知書等の書面で労働条件を 明示することが定められています。（ハローワーク高梁・新見労 働基準監督署） |
| 受動喫煙対策 |
喫煙室を設置 |
選考について
| 受理安定所 | 高梁公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 |
1人 |
| 選考方法 |
面接（予定2回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） 職務経歴書
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役社長 吉田 文雄 |
|---|---|
| 所在地 | 岡山県高梁市間之町１番地 |
| ホームページ | http://sanyo.okamura.co.jp/ |
| 法人番号 |
5260001018878 |
| 従業員数 |
150人 ／ 就業場所：130人 ／ 女性：20人 ／ パート：2人 |
| 設立年 |
昭和63年 |
| 資本金 |
1億円 |
| 労働組合 |
あり |
| 事業内容 |
オフィス家具、医療什器、店舗用什器の設計開発製造 |
| 会社の特長 |
国内Ｎｏ．１オフィス家具メーカーのオカムラグループです。「確かな品質の製品をタイムリーに。」というモノづくりの精神を基本に、社会に貢献する会社として皆様に成長し発展を続けます。 |
※【求人番号：33070-00174061】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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