（訪問介護・サービス提供責任者）介護福祉士
全仁会｜岡山県倉敷市｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：33030-07388061）をもとに掲載しています。
募集内容
| 職種 | （訪問介護・サービス提供責任者）介護福祉士 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 訪問介護員として業務に従事していただきます。 内容：ヘルパー業務（清掃・入浴介助等） ※主な訪問先は、「ケアハウスドリームガーデン倉敷」「有料老人ホームローズガーデン倉敷」内の利用者様です。 ※将来的にはサービス提供責任者を担っていただける方を募集しています。 ※変更範囲：法人の定める業務 |
| 年齢 | （59歳以下） ６０歳未満の募集（定年年齢が６０歳の為） |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 訪問介護職員としての経験があり、管理者としての経験・スキルをお持ちであれば尚可 |
| 試用期間 | ３ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 211310円 ~ 236590円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 |
在職手当 1,000 円～1,000 円
特別調整手当 15,200 円～15,200 円 |
| 固定残業代 | なし |
| 月平均労働日数 | 21.2日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 当月 25 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)8時30分～17時15分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：110日 その他 週休二日制：その他 年間の公休日は事前に年間カレンダーにより各月の公休日を定める。週に１日は必ず休日とし具体的な休日は毎月シフトにより決定。 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：あり |
| 入居可能住宅 |
単身用あり
|
| 利用可能託児施設 | あり |
| 特記事項 | ※倉敷平成病院を母体とする全仁会の訪問介護ステーションです。 ※グループ内法人間での部署異動の可能性あり ＜交通費について＞ ※自動車での通勤手当は距離に応じて支給 （最大１０，４００円／月） ※公共交通機関（ＪＲ等）での通勤手当は当院規定に応じて支給 ＜福利厚生＞ ※リフレッシュ休暇制度あり（年７日間、半日単位で取得可能） ※特別休暇（慶弔）・慶弔金制度あり ※母体の倉敷平成病院における診療費補助制度あり （職員本人の保険診療費は法人にて全額負担） ※処遇改善手当：特別調整手当として１５，２００円支給 （国の制度改正により変更あり） ※賞与時（年２回）には「特別処遇改善手当」を支給 （資格・勤務年数により決定） ※企業型確定拠出年金制度あり（任意加入） ★施設見学も歓迎します！お気軽にお問合せください。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒710-0037 岡山県倉敷市八軒屋２７５番地 |
|---|---|
| アクセス | 瀬戸大橋線「茶屋町」駅 から 車15分 |
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|
選考について
| 受理安定所 | 倉敷中央公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | 社会福祉法人全仁会 |
|---|---|
| 代表者名 | 理事長 高尾 聡一郎 |
| 所在地 | 岡山県倉敷市八軒屋２７５番地 |
| ホームページ | http://www.heisei.or.jp |
| 法人番号 | 5260005003554 |
| 従業員数 | 116人 ／ 就業場所：6人 ／ 女性：6人 ／ パート：1人 |
| 設立年 | 平成7年 |
| 資本金 | 4億2,158万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 老人福祉・介護事業 |
| 会社の特長 | 倉敷平成病院を中心として、平成７年より老人福祉・介護事業を行っています。 |