（津山二宮店）ハンバーガーレストランスタッフ
株式会社ＣＴＲ
📍 勤務地：〒708-0013 岡山県津山市二宮１０７－４ マクドナルド 津山二宮店
🚉 アクセス：ＪＲ姫新線・院庄駅 から 車5分
📝 求人番号：33020-05001261
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株式会社ＣＴＲは、 岡山県津山市にある【ハンバーガー類の製造の会社です。 現在、（津山二宮店）ハンバーガーレストランスタッフの求人を掲載しています。
勤務場所は津山市、真庭市、米子市、境港市、西伯郡日吉津村のマクドナルド店舗となります。日常業務を通じて年商１億５千万程度の経営ノウハウを習得していくことができます
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 株式会社ＣＴＲ |
|---|---|
| 職種 | （津山二宮店）ハンバーガーレストランスタッフ |
| 仕事内容 | ○製造作業 キッチン マニュアルを見ながらハンバーガーやポテトなどを作るお仕事です 食材の準備や商品の製造を行います。作り方はマニュアルがあり 決められた手順で進めるため、料理経験がない方でも安心です ○接客作業 カウンター お客様のご注文を伺い、笑顔で商品をお渡しするお仕事です 高齢の方も活躍している職場です。 ○配膳作業 おもてなし お客様が快適にお食事できるよう、お手伝いをするお仕事です。 商品の席までのお届け、客席の整理整頓、お客様へのお声掛けなどを行います。 「変更範囲：変更なし」 |
| 給与・手当 |
時給 1050円 ～ 1050円
■通勤手当 なし ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ・深夜時間給単価について ２２時～翌５時は１．２５倍となります。 ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 勤務時間・休日 |
■休憩時間 0分 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 その他 週休二日制：毎 週 相談の上、週２日以上 |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 労災 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 ■定年・再雇用制度等 定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊制服貸与（靴のみ買い取り）・前給制度あり。 ＊勤務日は当社商品を約３割引で購入していただけます。 ＊Ｗワーク可能（副業可） ＊子育てママ活躍中 お子様の成長に合わせて働けます。 子育ても仕事も先輩に聞いてみよう。 ＊シニア歓迎求人 ＊契約内容により、加入保険が異なります。 ＊６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与します。 ＊履歴書は不要ですが、面接時に所定の用紙に記入していただきま すので、黒ボールペンが必要です。 ＊応募を希望される方は紹介状の交付を受けてください。 ＊店舗見学可能（事前連絡必要） |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
勤務先：株式会社ＣＴＲ
〒708-0013 岡山県津山市二宮１０７－４ マクドナルド 津山二宮店
■アクセス ＪＲ姫新線・院庄駅 から 車5分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 株式会社ＣＴＲ |
|---|---|
| 所在地 | 岡山県津山市小原２００－２９ |
| 代表者名 | 代表取締役 村上 博文 |
| 事業内容 | 【ハンバーガー類の製造、販売および付帯業務、店舗管理営業】 教育システム、マニュアルなど世界に誇るマクドナルドのシステムが完備されていますので未経験の方でもチャレンジできます。 |
| 会社の特長 | 勤務場所は津山市、真庭市、米子市、境港市、西伯郡日吉津村のマクドナルド店舗となります。日常業務を通じて年商１億５千万程度の経営ノウハウを習得していくことができます。 |
| 法人番号 | 3260001025050 |
| 事業所番号 | 3302-614478-7 |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 採用担当者 小林 （コバヤシ） TEL：0868-28-7055 FAX：0868-28-7055 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 33020-05001261 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月13日 |
| 受理安定所 | 津山公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （パートタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | その他の飲食店 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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（求人番号：33020-05001261）
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