総務・経理職員
梶岡建設株式会社|岡山県津山市|正社員
採用人数:1人 受理日: 有効期限:
運営・管理:株式会社しごとウェブ
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
特定募集情報等提供事業:51-募-000755
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勤務地
〒719-3141 岡山県津山市真庭市上市瀬166(本社) または 山北770-14(事業本部)
募集内容
| 事業所名 |
梶岡建設株式会社
|
|---|---|
| 職種 | 総務・経理職員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 会社の定める下記業務に従事していただきます。 ・総務、経理等事務全般 ・建設業経理士の資格取得をめざす(取得済みの方大歓迎) *賞与については業績により加算があります。 *子育てとの両立を応援しています。 お子様の急な病気や学校行事等での休みは特別休暇で対応します 時間単位の取得も可能です。 *勤務地は本社(真庭市)もしくは津山事業本部(津山市)です。 「変更範囲:会計・経理事務」 |
| 年齢 | (44歳以下) 長期キャリア形成を図るため、若年層を募集の対象とする。 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 302000円 ~ 352000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給(上限あり) |
| 定額的に支払われる手当 | 通信手当 2,000 円~2,000 円 |
| 固定残業代 | あり |
| その他の手当等付記事項 | ・児童を扶養している場合は養育手当を支給(上限年齢 有り) ・1級建設業経理士資格に対して資格手当を支給(入社 後取得した場合は報奨金を支給) ・通勤手当は往復距離×(ガソリン単価/10) ×出 |
| 月平均労働日数 | 20.8日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日:固定(月末) 毎月15日 支払日:固定(月末以外) 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
あり
36協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 120分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数:115日 土日その他 週休二日制:毎 週 会社カレンダーによる。夏期休暇(8/14~8/16) 年末年始休暇(12/30~1/4)(5/3~5) |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済:加入 退職金制度:あり(勤続 5年以上) |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:あり 勤務延長:なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | 〇資格取得を奨励しており、資格手当や報奨金制度がある。 入社後に資格取得した場合は報奨金が支給される。 〇賞与は業績加算もあり、近年は業績が好調であり、 得た利益は社員に還元するという経営者の方針により2年 連続特別賞与が支給されました。 〇育児目的休暇や子の看護休暇は時間単位で取得できるため、 行事の参加を奨励している。急な保育園・学校からの連絡も サポート体制があるので、家庭と仕事の両立ができる職場である 〇勤続年数の長い社員が多数在籍しており、社員の満足度が高い。 〇地域貢献活動ではジュニアゴルフ月例競技会を開催し、有望な ゴルファーの育成や環境問題への取組をしており、Jクレジット 制度に参加している。 *応募を希望される方は紹介状の交付を受けてください。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 津山公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接(予定1回) 書類選考 |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付) 職務経歴書 |
会社の情報
| 会社名 | 梶岡建設株式会社 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 梶岡 秀成 |
| 所在地 | 岡山県真庭市上市瀬166 |
| ホームページ | https://www.kajioka.co.jp/ |
| 法人番号 | 1260001022776 |
| 従業員数 | 65人 / 就業場所:65人 / 女性:12人 / パート:0人 |
| 設立年 | 昭和40年 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 建設業 [本社:真庭市上市瀬] 事業本部:津山市山北770-14 岡山支店:岡山市北区表町2丁目6-37 |
| 会社の特長 | 売上高規模では県北トップ(岡山県入札資格格付 建築・土木共 ランキング最上位のAA)。公共工事、工場、商業施設、福祉施設、住宅・マンションの企画設計施工など幅広く実績あり。 |
