正社員：作業員 引き取り 出荷業務
マツヤマメタル｜兵庫県相生市｜正社員
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：28211-00727261）をもとに掲載しています。
募集内容
| 事業所名 | マツヤマメタル |
|---|---|
| 職種 | 正社員：作業員 引き取り 出荷業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | ・工場や現場、家庭等から発生する金属屑の回収・買取、加工、販 売を行っています。（兵庫県内） ・作業内容は、引取、荷下ろし、分別、非鉄の解体、選別、溶接、 ガス切り、荷積み、出荷となります。 ・再資源化を行うことにより廃棄物の発生を抑制し、環境型社会へ の貢献を使命として事業を展開しております。 ・適正・安心・確実を常に心がけ、若さと笑顔で日々業務に邁進し ております。 【変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 必須 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 小型移動式クレーン 金属溶接・溶断関係資格 有れば尚よし |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
月給 210000円 ~ 275000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 皆勤手当 １０，０００円 |
| 月平均労働日数 | 22.0日 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月10日 支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1か月単位） (1)8時00分～17時00分 |
| 時間外労働時間 |
あり
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：101日 日その他 週休二日制：その他 ゴールデンウィーク お盆（８／１３～８／１６） 年末年始 １２／２９～１／５ |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ■駐車場有り。駐車料金無料。 ■事前にハローワーク紹介状・履歴書を郵送して下さい。 後日面接日時をご連絡致します。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒678-0072 兵庫県相生市竜泉１８５－１ |
|---|---|
|
|
|
| アクセス | 山陽本線相生駅 から 車10分 |
選考について
| 受理安定所 | 龍野公共職業安定所 相生出張所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 代表者名 | 代表 松山 昌徳 |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県相生市竜泉１８５－１ |
| 従業員数 | 4人 ／ 就業場所：3人 ／ 女性：1人 ／ パート：1人 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 平成２１年より金属リサイクルを手掛け、再資源化を行うことに より廃棄物の発生を抑制し環境型社会への貢献を使命として事業を 展開しております。 |
| 会社の特長 | ・常識にとらわれず創意工夫し、環境の変化に対応できる方 ・常に「一歩前へ！」といったチャレンジ精神を持った方 ・幅広いコミュニケーション力を持った方 |