製造加工（三交替）〈正社員〉
山陽ミナセル株式会社
📍 勤務地：〒675-1369 兵庫県小野市高田町１８３９－２０３
📝 求人番号：28100-04007461
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山陽ミナセル株式会社は、 兵庫県小野市にある気泡緩衝材・発泡ポリエチレンシートの製造・加工及び販売の会社です。 現在、製造加工（三交替）〈正社員〉の求人を掲載しています。
当社は、酒井化学グループとして、緩衝材、断熱材として幅広く用いられる気泡緩衝材と発泡ポリエチレンシートの日本でも数少ないメーカーであるです。
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
募集要項
| 事業所名 | 山陽ミナセル株式会社 |
|---|---|
| 職種 | 製造加工（三交替）〈正社員〉 |
| 仕事内容 | 気泡緩衝ポリエチレンシートの製造・加工 （発泡ポリエチレンシートの製造・加工） 出荷業務 「変更範囲：変更なし」 |
| 給与・手当 |
月給 199400円 ～ 266400円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 交替手当 18,000 円～30,000 円 地域手当 10,000 円～10,000 円 ■固定残業代 なし ■その他の手当等 住宅手当 ～１０，０００円 家族手当 最高１７，５００円まで 深夜手当 １３，０００円～２０，０００円（深夜割増含む） ＊時間外手当の支給については法定どおり ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末以外） 毎月 15 日 毎月27日 支払日：固定（月末以外） 当月 27 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時30分～16時45分 (2)16時30分～0時45分 (3)0時30分～8時45分 ■休憩時間 45分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇 年間休日数：120日 その他 週休二日制：その他 ３交替制 （会社カレンダーにより休みあり） |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （18歳 ～ 40歳） １８歳未満の深夜労働の禁止及び長期勤続によるキャリア形成 ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 普通自動車運転免許 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり （上限 65歳まで） 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【試用期間について】 最短で３週間～最長で２ヶ月は日勤のみの勤務となり、勤務時間は、８：１５～１７：００です。 賃金ｂ欄の手当は地域手当のみとなります。 ◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。 ■事前に「紹介状・履歴書」を送付して下さい。 書類選考の上おおよそ３日後、面接日等連絡します。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時には書面により労働条件の明示を受けてください。』 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室あり |
| 勤務地 |
勤務先：山陽ミナセル株式会社
〒675-1369 兵庫県小野市高田町１８３９－２０３
駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 山陽ミナセル株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県小野市高田町１８３９－２０３ |
| 代表者名 | 代表取締役 酒井 清章 |
| 事業内容 | 気泡緩衝材・発泡ポリエチレンシートの製造・加工及び販売 「企業パンフレットあり」 （ハロ－ワーク西脇相談窓口にお問い合わせ下さい） |
| 会社の特長 | 当社は、酒井化学グループとして、緩衝材、断熱材として幅広く用いられる気泡緩衝材と発泡ポリエチレンシートの日本でも数少ないメーカーである。 |
| 法人番号 | 7140001076713 |
| 事業所番号 | 2810-100580-5 |
| ホームページ | https://sakai-grp-recruit.jp/ |
| 求人票記載の連絡先 |
担当： 採用係 採用担当者 TEL：0794-62-2341 FAX：0794-62-7708 ※応募や求人内容の確認は、求人番号を控えたうえでハローワークへご相談ください。掲載の連絡先はハローワーク求人票に記載された情報であり、直接応募を案内するものではありません。 |
ハローワークの応募受付
| 求人番号 | 28100-04007461 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2026年7月1日 |
| 受理安定所 | 西脇公共職業安定所 |
| 雇用区分 | （フルタイム） |
| オンライン自主応募の受付 | オンライン自主応募不可 |
| 産業分類 | プラスチックフィルム・シート・床材・合成皮革製造業 |
| トライアル雇用併用の希望 | 希望しない |
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