フロントスタッフ（チェックイン業務）
ルートインジャパン株式会社ホテルルートイン加西北条の宿｜兵庫県加西市｜パート労働者
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：28100-01749561）をもとに掲載しています。
募集内容
| 職種 | フロントスタッフ（チェックイン業務） |
|---|---|
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | ホテルのフロントの仕事です。 主にチェックイン、電話対応をしていただきます。 １日の中で一番多くのお客様と接するので、しっかりした 所作や接客マナーが身に付きます。 また、接客だけでなく、ＰＣを用いて予約の入力や確認等も行う 事務作業も多くあります。 平成３０年１２月オープン 「変更範囲：変更なし」 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | １ヶ月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
労働条件
| 給与 |
時給 1120円 ~ 1120円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | 時間帯により割増あり。 １７時～２２時： 時給に１００円増額 |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月15日 支払日：固定（月末以外） 翌月 15 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：その他 シフト制。 週の就労日数は２日以上で相談可能。 |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | 加入保険や、６ヶ月経過後の年次有給休暇の付与等については、労働条件によって異なります。（法定どおり） 【事業所の定年は６５歳、再雇用は７０歳まで】 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 応募については求人情報を参照して下さい。 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地
| 所在地 | 〒675-2302 兵庫県加西市北条町栗田７－７ |
|---|---|
| アクセス | 北条鉄道 北条線 北条町駅 から 徒歩4分 |
|
|
|
選考について
| 受理安定所 | 西脇公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 会社名 | ルートインジャパン株式会社ホテルルートイン加西北条の宿 |
|---|---|
| 代表者名 | 代表取締役 永山 泰樹 |
| 所在地 | 兵庫県加西市北条町栗田７－７ |
| ホームページ | http://www.route-inn.co.jp |
| 法人番号 | 9010701012499 |
| 従業員数 | 21,901人 ／ 就業場所：54人 ／ 女性：46人 ／ パート：46人 |
| 設立年 | 昭和52年 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 主にビジネスホテル 観光リゾート、スパリゾート、シティと合計５つのタイプのホテルを展開、他にも温泉施設やスキー場、ゴルフ施設、スポーツ施設、居酒屋の運営 |
| 会社の特長 | 全国３６０店舗のホテルを運営するホテルチェーン ホテルの企画提案から、出店開発、設計、建築に至るまで 一貫した事業展開を行っています。 |