森林内で林業の作業に従事する森林技術者｜養父市森林組合の求人
| 事業所名 | 養父市森林組合 |
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| 勤務地 | 〒667-0101 兵庫県養父市広谷２５５番地 |
| アクセス | ＪＲ山陰線 養父駅 から 車10分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 森林内で林業の作業に従事する森林技術者 |
| 仕事内容 | ☆養父市を中心とした兵庫県内の森林で、チェンソーや刈払機を使 った森林整備を行います。植栽・下刈り・間伐・主伐・広葉樹整 備など、作業の種類は多岐にわたります。一部、高性能林業機械 という大型重機を用いる作業もあります。森林整備のほかにも、 建物や墓周辺の危険木伐採、獣害防護柵の設置など、多様な業務 を行っています。 ＊入組後は少人数の作業班に所属し、実際の仕事をしながら技術指 導を行います。技術者の多くは林業未経験で入組しますが、ベテ ラン技術者の指導により、林業のプロフェッショナルとしての技 術が身に付きます。 【業務の変更範囲：組合の定める業務】 |
| 給与・手当 |
日給 195800円 ～ 297000円
■通勤手当 なし ■固定残業代 なし ■その他の手当等 安全大会・健診等参加時費用弁償あり ■給与の締切・支払日 賃金締切日：固定（月末） 賃金支払日：固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制（1年単位） (1)8時20分～17時00分 ■休憩時間 120分 ■月平均労働日数 22.0日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：100日 日祝日その他 週休二日制：その他 ＊第２、第４土曜日、年末年始、お盆 ＊天候により休日が振り替えになる場合があります |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３ケ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 （40歳以下） 長期勤続によるキャリア形成を図るための募集 ■学歴 不問 ■必要な経験等 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 財形 ■退職金・退職金共済 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続 1年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：あり ■入居可能住宅 単身用あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ＊作業に必要な資格取得・研修受講については組合が費用負担致し ます。 ＊試用期間後は、個人の技能により日額が変わる場合があります。 （賃金表示の下限額を下回ることはありません） ＊昇給・賞与については人事考課等規程によります。 ＊業績により、年度末に特別手当を支給する場合があります。 ＊機械損料 ８００円／日及び私有車両借上料 ７００円／日の支 給制度があります。 ※経験者優遇措置あり！！ ＊応募を希望の方は、先に履歴書、ハローワークの紹介状をお持ち 下さい（郵送可）。 ＊選考については、採用予定期日の関係から、書類到着後の日程に 関わらず当組合の指定する期日に実施することがありますので、 ご承知下さい。なお、書類選考の結果面接に至らない場合があり ます。 ＃養父 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
企業のホームページ： http://www.yabu-mori.jp
TEL：079-664-0005
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：28092-00733661
