くまだ建工社の求人
設計・施工管理（養父市）
特定募集情報等提供事業：51-募-000755
本求人はハローワーク（豊岡公共職業安定所 八鹿出張所）経由の紹介案件です。応募条件や待遇の詳細は以下をご確認ください。
採用人数：2人 受理日： 有効期限：
勤務地・アクセス
〒667-0102 兵庫県養父市十二所３１６
| アクセス |
ＪＲ山陰線 八鹿駅 から 車10分 |
|---|
募集内容
| 事業所名 |
株式会社くまだ建工社
|
|---|---|
| 職種 | 設計・施工管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 仕事内容 | 住宅建築等における設計及び積算、施工管理業務に従事して頂きます。 ＊建築士・施工管理技士等の資格者優遇。 ＊入社後、建築士、施工管理技士等の資格取得が可能です。 【業務の変更範囲：変更なし】 |
| 年齢 |
（18歳 ～ 50歳） 長期勤続によるキャリア形成を図るため |
| 学歴 |
不問 |
| 必要な経験等 |
不問 |
| 試用期間 | ３か月 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 |
なし |
労働条件
| 給与 |
月給 200000円 ~ 300000円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | ＊役職手当１５，０００～６０，０００円 ＊資格手当 ３，０００～２０，０００円 ＊休日出勤手当・時間外手当・特別手当 |
| 月平均労働日数 | 21.6日 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末以外） 毎月 20 日 支払日：固定（月末） |
| 就業時間 |
変形労働時間制（1年単位） (1)8時00分～17時30分 |
| 時間外労働時間 |
あり ３６協定における特別条項 あり |
| 休憩時間 |
90分 |
| 休日・休暇 |
年間休日数：105日 日祝日その他 週休二日制：その他 ＊会社カレンダーによる（夏季休暇・年末年始休暇） |
| 加入保険等 |
雇用 労災 健康 厚生 財形 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 2年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：あり （一律 60歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 |
なし |
| 特記事項 |
＊＊建築に関して少しでも興味があり、目標を持って何にでも意欲 的に取り組んでいける方、私たちと一緒に夢をカタチにして参 りましょう＊＊ ＊応募を希望される方は、先に履歴書を郵送若しくはご持参ください。追って面接の連絡をいたします。書類選考の結果、面接に至らない場合があります。 ＊再雇用制度については年齢制限はありません ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～【求人・求職者のみなさまへ ハローワーク八鹿・但馬労働基準監 督署】 ※求人票は雇用契約書ではありません。 ※労働条件通知書、雇用契約書等の書面で労働条件を確認しまし ょう。（労働基準法第１５条第１項） ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ ＃養父 |
| 受動喫煙対策 |
対策あり |
選考について
| 受理安定所 | 豊岡公共職業安定所 八鹿出張所 |
|---|---|
| 採用人数 |
2人 |
| 選考方法 |
面接（予定1回） 書類選考 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）
|
会社の情報
| 代表者名 |
代表取締役 熊田 宏章 |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県養父市十二所３１６ |
| ホームページ | https://www.kuma-ken.co.jp |
| 法人番号 |
5140001046511 |
| 従業員数 |
13人 ／ 就業場所：13人 ／ 女性：4人 ／ パート：0人 |
| 設立年 |
昭和56年 |
| 資本金 |
2,000万円 |
| 労働組合 |
なし |
| 事業内容 |
建築業（住宅等の新築・リフォーム） 不動産業（土地・建物の売買・仲介） |
| 会社の特長 |
地元に密着し、事業を通して地域社会にも貢献することで、信頼される企業を目指しています。働きがいのある職場作りにも取組んでいます。 |
※【求人番号：28092-00249961】は、 ハローワークインターネットサービス より転載しています。
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