フロント係(正社員)

株式会社三木屋

📍 勤務地:〒669-6101 兵庫県豊岡市城崎町湯島487

🚉 アクセス:JR城崎温泉駅 から 車10分

📝 求人番号:28090-01957761

株式会社三木屋の求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている情報 (求人番号:28090-01957761) をもとに掲載しています。
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電話番号: 03-6858-8609
受付時間:平日8:30~17:15(土日・祝日・年末年始を除く)
※通話料は利用者負担となります。

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株式会社三木屋は、 兵庫県豊岡市にある旅館業の会社です。 現在、フロント係(正社員)の求人を掲載しています。

登録有形文化財、14室の旅館ですが毎月4日は休館する等、働き方改革に積極的に取り組んでいます。

採用人数:2人 受理日: 有効期限:

募集要項

事業所名 株式会社三木屋
職種 フロント係(正社員)
仕事内容 ・お客様のチェックイン、チェックアウトの対応業務。  ・電話の対応業務。  ・館内案内業務。  ・食事処での朝食および夕食サービス業務。   *就業時間は(1)(2)の二交代勤務になります。  *試用期間3ヶ月あり(同条件)   「変更範囲:会社の定める業務」
給与・手当 月給 230000円 ~ 230000円

■通勤手当
実費支給(上限なし)

■固定残業代
あり

■その他の手当等
家族手当

■給与の締切・支払日
締切日:固定(月末以外) 毎月 25 日
支払日:固定(月末)
勤務時間・休日 ■勤務時間
交替制(シフト制)
(1)8時00分~17時00分
(2)13時00分~22時00分


■休憩時間
60分

■月平均労働日数
21.6日

■時間外労働
あり
36協定における特別条項:なし

■休日・休暇
年間休日数:105日
その他
週休二日制:その他
・シフト制
雇用形態 正社員

■試用期間
3ヶ月
対象となる方 ■年齢
(63歳以下)
定年を上限として、上記年齢以下の方を募集

■学歴
必須

■必要な経験等
不問
待遇・福利厚生 ■加入保険等
雇用 労災 健康 厚生

■退職金・退職金共済
退職金共済:未加入
退職金制度:あり(勤続 3年以上)

■定年・再雇用制度等
定年制:あり (一律 64歳)
再雇用制度:あり
勤務延長:なし

■入居可能住宅
単身用あり
世帯用あり

■利用可能託児施設
なし
特記事項 ◇求人票は雇用契約書ではありませんので、採用時には書面により 労働条件の明示を受けてください。                                      #城崎
受動喫煙対策 対策あり
勤務地
勤務先:株式会社三木屋
〒669-6101 兵庫県豊岡市城崎町湯島487

■アクセス
JR城崎温泉駅 から 車10分

■マイカー通勤 可
駐車場 あり

■転勤 なし

会社情報

会社名 株式会社三木屋
所在地 兵庫県豊岡市城崎町湯島487
代表者名 代表取締役 片岡 大介
事業内容 旅館業
会社の特長 登録有形文化財、14室の旅館ですが毎月4日は休館する等、働き方改革に積極的に取り組んでいます。
法人番号 4140001056214
事業所番号 2809-000358-1
求人票記載の連絡先

担当: 代表取締役   片岡 (カタオカ)

TEL:0796-32-2031

FAX:0796-32-2034

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ハローワークの応募受付

求人番号 28090-01957761
受付年月日 2026年5月19日
受理安定所 豊岡公共職業安定所
雇用区分 (フルタイム)
オンライン自主応募の受付 オンライン自主応募可
産業分類 旅館,ホテル
トライアル雇用併用の希望 希望しない

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会社名:株式会社三木屋

所在地:〒669-6101 兵庫県豊岡市城崎町湯島487

TEL:0796-32-2031

ハローワーク求人番号:28090-01957761

管轄ハローワーク:豊岡公共職業安定所

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