介護スタッフ（訪問介護）
訪問介護事業所はあと（株式会社スリール）
📍〒679-2327 兵庫県市川町神崎郡近平３７０
採用人数：3人 受理日： 有効期限：
訪問介護事業所はあと（株式会社スリール）は、
兵庫県神崎郡市川町近平３７０にある会社です。
現在、介護スタッフ（訪問介護）を募集しています。
訪問介護事業をしており、身体介護と生活介護行います。介護を必要とされている利用者様のお宅に訪問し介護を行います。必要とされている利用者様が多くやる気のある方を求めています。
募集内容
| 事業所名 | 訪問介護事業所はあと（株式会社スリール） |
|---|---|
| 職種 | 介護スタッフ（訪問介護） |
| 仕事内容 | 訪問介護を行っていただきます。 利用者様の自宅に訪問を行い、必要とする介護を提供していただきます。身体介護（入浴、おむつ交換等）生活介護（掃除、調理等）の二種類があります。 ＊変更範囲：変更なし ＊６５歳以上応募可：同条件 |
| 給与・手当 |
月給 180000円 ～ 230000円
■通勤手当 実費支給（上限あり） ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当 20,000 円～50,000 円 ■固定残業代 なし ■給与の締切・支払日 締切日：固定（月末） 毎月27日 支払日：固定（月末以外） 翌月 27 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 (1)7時00分～16時00分 (2)10時00分～19時00分 ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.5日 ■時間外労働 なし 36協定における特別条項：なし ■休日・休暇 年間休日数：119日 その他 週休二日制：毎 週 |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 ３か月 |
| 対象となる方 |
■年齢 不問 ■学歴 不問 ■必要な経験等 あれば尚可 初任者研修（旧ヘルパー２級）以上あれば尚可。 ない場合は資格取得からしていただきます。（研修費用全額負担） |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 5年以上） ■定年・再雇用制度等 定年制：あり （一律 65歳） 再雇用制度：あり 勤務延長：なし ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | 【オンライン自主応募可】 （オンライン自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です） ＃市川町 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
| 勤務地 |
〒679-2327 兵庫県市川町神崎郡近平３７０
甘地駅 から 徒歩10分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
会社情報
| 会社名 | 訪問介護事業所はあと（株式会社スリール） |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県神崎郡市川町近平３７０ |
| 代表者名 | 代表取締役 紫川 颯 |
| 事業内容 | 訪問介護事業をしており、身体介護と生活介護行います。介護を必要とされている利用者様のお宅に訪問し介護を行います。必要とされている利用者様が多くやる気のある方を求めています。 |
| 会社の特長 | 利用者様に寄り添った介護を理念としております。扶養家族の人数によって手当を支給いたします。 |
| 法人番号 | 4140001133005 |
訪問介護事業所はあと（株式会社スリール）の求人は、ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報（求人番号：28050-13288061）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
姫路公共職業安定所
へご確認ください。
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