送迎運転手（デイサービスさろお）
姫路医療生活協同組合｜兵庫県姫路市｜パート労働者
採用人数：1人 受理日： 有効期限：
この求人は、 ハローワークインターネットサービス に掲載されている求人情報（求人番号：28050-09712561）をもとに掲載しています。
募集内容
| 事業所名 | 姫路医療生活協同組合 |
|---|---|
| 職種 | 送迎運転手（デイサービスさろお） |
| 雇用形態 | パート労働者 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めあり |
| 仕事内容 | 通所リハビリテーション利用患者様の送迎運転業務（社有車を使用） 【変更の範囲】法人の定める業務 |
| 年齢 | 不問 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 |
あれば尚可 送迎経験 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | あり 転勤範囲 |
労働条件
| 給与 |
時給 1250円 ~ 1350円 |
|---|---|
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当等付記事項 | １７：００以降かつ７時間未満の勤務（会議等は除く）１時間につき２００円増（実時間で計算） |
| 給与の締切・支払日 | 締切日：固定（月末） 毎月25日 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項 なし |
| 休憩時間 | 0分 |
| 休日・休暇 |
その他 週休二日制：毎 週 勤務時間・勤務日相談可 |
| 加入保険等 | 労災 |
| 退職金・退職金共済 |
退職金共済：未加入 退職金制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年・再雇用制度等 |
定年制：なし 再雇用制度：なし 勤務延長：なし |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 特記事項 | ※就業時間・日数により加入保険は異なります。 ※年次有給休暇：法定通り（就業日数により異なります） ※マイカー通勤の駐車場は無料です。※交通費支給（片道２ｋｍ以上） ※共済制度あり 姫路市中小企業共済加入 ＊訪問診療や保険予防活動を重視しています。 ＊面接時にはハローワーク紹介状・履歴書（写真貼付）を持参してください。 『求人票は雇用契約書ではありません。採用時は書面等により労働条件の明示を受けてください。』 ＃花田・別所 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
勤務地
| 所在地 | 〒671-0217 兵庫県姫路市飾東町佐良和３２－１ |
|---|---|
|
|
|
| アクセス | 野里駅 から 徒歩15分 |
選考について
| 受理安定所 | 姫路公共職業安定所 |
|---|---|
| 採用人数 | 1人 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付） |
会社の情報
| 代表者名 | 代表理事 西村 哲範 |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県姫路市双葉町１０番地 |
| ホームページ | http://www.himeji-mcoop.or.jp |
| 法人番号 | 9140005013545 |
| 従業員数 | 897人 ／ 就業場所：22人 ／ 女性：18人 ／ パート：17人 |
| 設立年 | 昭和49年 |
| 資本金 | 4億4,960万円 |
| 労働組合 | あり |
| 事業内容 | 姫路市で在宅を中心とした地域密着型の介護、医療を展開している生協法人です。高齢化が進む中でくらしの安心ネットワークづくりに貢献できるよう、事業と地域活動を行っています。 |
| 会社の特長 | 地域包括ケアの推進を図るべく様々な在宅サービス事業を展開しています。人材育成に力を入れており新人職員からベテラン職員まで年間計画を立てて職員研修を開催し更なるスキルアップを図ります |