介護付有料老人ホームウエルハウス尼崎の求人｜【正社員】看護職
| 事業所名 | 介護付有料老人ホームウエルハウス尼崎 |
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| 勤務地 | 〒660-0822 兵庫県尼崎市杭瀬南新町４丁目５－３ |
| アクセス | 阪神 大物駅 から 徒歩8分 |
| マイカー通勤 |
可 駐車場 あり |
| 転勤 | なし |
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| 職種 | 【正社員】看護職 |
| 仕事内容 | 介護付有料老人ホームの看護業務全般 ●食事・排泄・入浴など、介護職との連携によるケアのサポート・健康管理 ●主治医や医療機関との連携による訪問診療・受診・入院対応 ●主治医や医療機関、薬局との連携による服薬管理業務 ●入居者様、家族様との積極的なコミュニケーションと情報共有 ●夜間帯のオンコール対応。主に電話対応（月８～１０回程度） 施設に駆けつけた場合のタクシー代支給 ＜変更範囲：変更なし＞ |
| 給与 | 月給 220000円 ～ 281800円 |
| 通勤手当 | 実費支給（上限あり） |
| 定額的に支払われる手当 |
都市手当 20,000 円～20,000 円
職務手当 40,000 円～40,000 円 資格手当 20,000 円～30,000 円 特別手当 10,000 円～50,000 円 |
| 固定残業代 | なし |
| その他の手当 | オンコール手当：１，０００円／１回 |
| 給与の締切・支払日 |
締切日：固定（月末） 支払日：固定（月末以外） 翌月 25 日 |
| 勤務時間 |
変形労働時間制（1か月単位） 9時00分～17時30分 7時00分～15時30分 10時00分～18時30分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 月平均労働日数 | 21.5日 |
| 時間外労働 |
あり 36協定における特別条項：あり |
| 休日・休暇 |
年間休日数：107日 その他 週休二日制：その他 シフト制 月９日公休（２月のみ８日） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間 | 定めなし |
| 試用期間 |
あり ３ヶ月 |
| 年齢 |
（18歳 ～ 59歳） 定年が６０歳のため。＊要相談可能・深夜業務の可能性があるため |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験 | 不問 |
| 加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金制度 |
共済：未加入 制度：あり（勤続 3年以上） |
| 定年 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | なし |
| 利用可能な託児施設 | なし |
| 受動喫煙対策 | 屋外に喫煙スペース有 |
| 採用人数 | 3人 |
| 受理日 | |
| 有効期限 | |
介護付有料老人ホームウエルハウス尼崎は、介護付有料老人ホームの運営 全国に７０カ所以上の施設があり。（北海道～九州まで）を事業内容としています。 未経験・未資格者からの採用実績が多く（５０％以上）「笑顔 まごころ 感謝」の気持ちのある方が就業中 お客様の「ここに入って良かった」を一緒に叶えましょう！！
事業所情報
事業所名：介護付有料老人ホームウエルハウス尼崎
所在地：兵庫県尼崎市杭瀬南新町４丁目５－３
電話番号：06-6489-1501
公式サイト： https://www.greenlife-inc.co.jp/facility/welhouse-amagasaki/
掲載元： ハローワークインターネットサービス 求人番号：28030-09610661