清掃業務指導スタッフ
株式会社メンテナンスケアの求人 - 兵庫県尼崎市
採用人数:2人 受理日: 有効期限:
この募集情報は、
ハローワークインターネットサービス
に掲載されている情報(求人番号:28030-05944161)をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、
尼崎公共職業安定所
へご確認ください。
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募集内容
| 事業所名 | 株式会社メンテナンスケア |
|---|---|
| 職種 | 清掃業務指導スタッフ |
| 仕事内容 | 清掃業務の指導・サポートスタッフ募集!「変更範囲:変更なし」 ・新しいスタッフや既存のスタッフに清掃業務の手順や安全対策を教える ・スタッフの欠員やお休みの現場へ清掃作業の代行に入る ・日々の業務中の困りごとや質問に対応する ・スタッフのシフトを調整し、必要に応じて人員を配置する ・スタッフと楽しく話し、良い雰囲気を作る |
| 勤務地 |
兵庫県尼崎市七松町1丁目2-1-501
■アクセス JR 立花駅 から 徒歩2分 ■マイカー通勤 可 駐車場 あり ■転勤 なし |
| 給与・手当 |
月給 230000円 ~ 230000円
■通勤手当 実費支給(上限あり) ■固定残業代 なし ■その他の手当等 ビルクリーニング技能士1級をお持ちの方 月額5,000円支給 ■給与の締切・支払日 締切日:固定(月末) 毎月25日 支払日:固定(月末以外) 翌月 25 日 |
| 勤務時間・休日 |
■勤務時間 変形労働時間制(1か月単位) ■休憩時間 60分 ■月平均労働日数 20.4日 ■時間外労働 あり 36協定における特別条項:あり ■休日・休暇 年間休日数:120日 土日 週休二日制:その他 作業スケジュールにより土日が出勤の場合有。その場合は平日に振り替える。年末年始休暇有り(12/30~1/3) |
| 雇用形態 |
正社員
■試用期間 3ヶ月 |
| 対象となる方 |
■年齢 (40歳以下) 長期勤続によるキャリア形成のため ■学歴 必須 ■必要な経験等 不問 ■必要な免許・資格 不問 |
| 待遇・福利厚生 |
■加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 ■退職金・退職金共済 退職金共済:加入 退職金制度:あり(勤続 1年以上) ■定年・再雇用制度等 定年制:あり (一律 65歳) 再雇用制度:あり 勤務延長:あり ■入居可能住宅 単身用あり 世帯用あり ■利用可能託児施設 なし |
| 特記事項 | ・ユニフォームの支給があります。(夏・冬 2着づつ) ・ノートパソコン1台、スマートフォン1台づつ貸与しています。 ・早朝から請負物件へ直行していただく日もあります。請負物件は 阪神間とくに神戸方面が多いですが、現住所が遠方の方は借上げ社宅も利用できます。 ・賞与の規程はありませんが、2024年の賞与実績は年2回 (6月・12月)、基本給の1.5倍です。昇給実績は今年4月に基本給の2%です。(年1回) ・試用期間終了後、レジャー・教育・娯楽などに利用できる福利厚生倶楽部の利用ができます。 ・ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。直接お電話いただけましたら、回答致します。 《キャリア形成》 |
| 受動喫煙対策 | 対策あり |
勤務地の地図
会社情報
| 会社名 | 株式会社メンテナンスケア |
|---|---|
| 所在地 | 兵庫県尼崎市七松町1丁目2-1-501 |
| ホームページ | https://m-care-clean.co.jp/ |
| 事業内容 | 兵庫県(阪神間)・大阪府を中心とした商業施設やオフィスビルなどで清掃サービスを提供しています。大手ビルメンテナンス会社に信頼され、業務を拡大しています。 |
| 会社の特長 | 創業以来、清掃業務に特化してお客様に愛されてきました。お客様と同様、当社で働く清掃スタッフの安心・安全を大事にすることをモットーとしています。 |