電気／電子品質保証、その他品質保証

新生電子株式会社の求人 - 兵庫県尼崎市

採用人数：2人受理日：2026年5月15日有効期限：2026年7月31日

この募集情報は、ハローワークインターネットサービスに掲載されている情報（求人番号：28030-05426461）をもとに掲載しています。
ご応募・お問い合わせは、 尼崎公共職業安定所 へご確認ください。
※当サイトの運営会社では、応募受付及び対応は受け付けていません。

募集内容

事業所名	新生電子株式会社
職種	電気／電子品質保証、その他品質保証
仕事内容	海外、国内工場の品質向上、体制の強化のための支援実務をお任せします。以下の業務を上長の指示の元、データの分析、資料の作成、改善の実施、実施状況の確認を行い、将来は管理職を目指して頂きます。　　　　　　　　【業務内容の変更の範囲】当社業務全般　　・全社共通規則の作成、不具合内容の横通し資料作成　・車載関連市場クレームの対応（原因調査分析、対策の立案、対策書の作成）　・重要顧客の立上げ支援（新製品の立上げ支援）工程完成度のデータまとめ、保証工程の資料まとめ　・材料購入先、加工外注先の監査の実施、監査結果とりまとめ、指摘事項の改善フォロー【求人に関する特記事項に続く】
勤務地	兵庫県尼崎市西長洲町２丁目６－２５ ■アクセスＪＲ・阪神　尼崎駅　から　徒歩20分 ■マイカー通勤不可 ■転勤あり　転勤範囲
給与・手当	月給 206000円～ 275000円 ■通勤手当実費支給（上限なし） ■固定残業代なし ■給与の締切・支払日締切日：固定（月末）毎月10日支払日：固定（月末以外）　翌月　10　日
勤務時間・休日	■勤務時間変形労働時間制（1年単位） (1)8時50分～17時35分 ■休憩時間 45分 ■月平均労働日数 20.8日 ■時間外労働あり 36協定における特別条項：あり ■休日・休暇年間休日数：115日土日その他週休二日制：毎　週基本、土日祝日が休みとなりますが、年間数日程度、勤務カレンダーにより祝日に出勤日があります。
雇用形態	正社員 ■試用期間３ヶ月
対象となる方	■年齢（59歳以下）定年年齢が６０歳のため ■学歴必須 ■必要な経験等必須国内外問わず客先現地スタッフとコミュニケーション能力が高い事　論理的に物事を整理し考える事ができる事　あきらめず、根気よく、論理的に問題に取り組み出来る事
待遇・福利厚生	■加入保険等雇用　労災　健康　厚生　財形 ■退職金・退職金共済退職金共済：未加入退職金制度：あり（勤続　3年以上） ■定年・再雇用制度等定年制：あり　（一律　60歳）再雇用制度：あり　（上限　65歳まで）勤務延長：なし ■利用可能託児施設なし
特記事項	【仕事内容の続き】　・工程内不良内容の分析、根本原因の削減支援、グループ工場への横通し、実施状況の確認　・グループ拠点の体制監査、工程監査の実施、結果のとりまとめ、課題の改善フォロー　・工場環境整備（温度、湿度、照度、コンタミ、キラー異物、ＥＳＤ）現状調査と改善フォロー　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【希望するスキル（必須ではない）】　・統計的な基礎知識が有る事（ばらつき、交差、確率等）　・設備、計測器の基礎知識、構造が理解できる　・文書の作成能力が有る事　・日常会話程度の英語、中国、インドネシア語がはなせる方が望ましい。話せなくても可　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※入社後すぐに５日の有給休暇が付与されます。
受動喫煙対策	対策あり

勤務地の地図

会社情報

会社名	新生電子株式会社
所在地	兵庫県尼崎市西長洲町２丁目６－２５
ホームページ	http://www.shinsei-denshi.co.jp
事業内容	車載・アミューズメント・医療機器を中心とした電気・電子機器の（１）設計・開発、基板実装、組立加工（２）精密金型・プレス品の設計・製造、樹脂成形
会社の特長	新生電子グループは一貫した生産体制のもと、国内外の総合力を活かし、企画・設計から完成品組立までお客様のニーズに合わせたモノづくりを行っています。

お近くの募集